kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Hétmilliárd forintos beruházás Orosházán

A Guardian cégcsoport magyarországi tagja, a Guardian Orosháza Kft. hétmilliárd forintot meghaladó fejlesztést hajtott végre. Ennek révén 52 új munkahely létesült, így 272-re nő a gyár foglalkoztatottainak száma.

Az orosházi üzemet olyan gyártósorral egészítették ki, amely többrétegű bevonatot képez az üvegfelületen, megváltoztatva ezzel annak jellemzőit, s ezáltal képessé teszi a hősugarak visszaverésére.

Sápi Lajos, a Guardian Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója elmondta, a beruházás kormánytámogatást is nyert. A teljes költség önrészének 30 százalékát pedig a luxemburgi központ által nyújtott belső vállalati hitelből finanszírozzák.

A fejlesztés révén 52 új munkahely létesült, így 272-re nő a gyár foglalkoztatottainak száma. A termelés szeptemberben indult. A magyar piacon legnagyobb felvásárlóik közé tartozik a székesfehérvári Jüllich Glass, illetve az Orosháza Glass.

Világgazdaság
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk