Új időszámítás kezdődik? Munkaügyi konferencia a Saldo Zrt. szervezésében, Dr. Pál Lajos előadásában
Bővülő munkaidőkeretet, megváltozó munkanap fogalmat, szigorú munkaadói adatkezelést hozott a módosuló munka törvénykönyv az idei év első negyedévében.
A legfőbb kérdés az, hogy a gyakorlatban mindezek a módosítások hogyan fognak érvényre jutni és mely megoldások tekinthetők majd jó gyakorlatnak - többek közt ezekre ad hiteles választ a Saldo konferenciáján Dr. Pál Lajos munkaügyi jogász szakértői előadása, melyre 2019. április 10-én kerül sor Budapesten, a Magnet Házban.
Tematika:
- A munkaidő megszervezésének kérdései Napi munkaidő vs. beosztás szerinti munkaidő
- A munkanap, pihenőnap megváltozott fogalma
- Az egyenlőtlen munkaidő-beosztás lehetőségei és korlátai
- A munkaidőkeret és az elszámolási időszak
- A rendkívüli munkaidő elrendelése és tartama
- Díjazási szabályok
I. Munkáltatói adatkezeléssel kapcsolatos jogok és kötelezettségek
- A munkavállalói adatok kezelése a munkajogviszonyban
- Az alkalmassági vizsgálat és a munkavállaló ellenőrzése
- A különleges adatok kezelése (egészségi állapot, bűnügyi előélet)
Jelentkezés: munkajogivaltozasok.hu
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
A teljesítményértékelés a legtöbb vállalat számára alapvető folyamat. Azonban a digitalizáció terjedésével, egyre nagyobb népszerűségnek... Teljes cikk
Jakobsen Petra HR tanácsadóval, a Flow Consulting HR üzletágának vezetőjével a teljesítményértékelés változásáról, a HR analitika üzleti... Teljes cikk
Olvasási idő: 3 perc - Szerző: Szabó Dorina. Teljes cikk
- Építőipar: fokozatosan helyreáll a szakemberek iránti kereslet és kínálat egyensúlya 2 hónapja
- Elfogadta a mesterséges intelligenciáról szóló rendeletet az Európai Parlament 2 hónapja
- Óriási igény van űripari szakemberekre - Magyarország felvette a kesztyűt 3 hónapja
- Átadták az Év Szakembere Díjakat 3 hónapja
- Jelentősen emelkednek a munkavédelmi és munkaügyi bírságok márciustól 3 hónapja
- Egy hónapban 30 napból 28-at dolgoztak a vendégmunkások - lesz változás a magyar munkajogban? 4 hónapja
- Hogyan alakítja át az MI a toborzók munkáját? Ezzel vár az idei recruiTECH 4 hónapja
- 5+1 ok, amiért a Hotel Ózon a tökéletes helyszín cégük rendezvényének 4 hónapja
- Így lehet gördülékeny a szakember-utánpótlás 6 hónapja
- Egy terület, ahol a nők hajlamosabbak több kockázatot vállalni 6 hónapja
- Ezek a tanácsadó szakma aktuális kihívásai 7 hónapja