Vezesd céged magasabb tudatossággal! Új vezetői képességekre van szükség!
Eddig jól ment a cég vezetése? De pár éve úgy érzed, új képességek kellenének az eredményesség tartásához? Az eddig működő rendszerek felborulása, a kiszámíthatatlan, egyik-percről a másikra irányt váltó gazdasági környezet más vezetői tudást követel meg, mint ami eddig bevált? A PP Konferenciaközpont és a BKIK „Vezesd céged magasabb tudatossággal! Új vezetői képességekre van szükség!” című, június 13-án megrendezendő hibrid konferenciájának előadói elmondják, hogyan boldoguljunk ebben a hektikus, változó gazdasági környezetben.

Mindenki az első számú vezetőtől várja a biztonságot, az erőt, az iránymutatást. Magad kell megváltoznod, hogy a változások élére állj? De hogyan váltsunk képességeket, személyiséget, vezetési stílust? Honnan merítsünk erőt, hitet hozzá? Hogyan legyünk magunk a változás?
Az igazi jó vezetőnek erőteljes víziója van. Válság-, változás-, fejlesztési, munkaerőképzési, fenntarthatósági, adatbiztonsági, AI- és piacfejlesztési és cégkultúra stratégiával is fel van vértezve. Amiket három lépéssel a változások előtt folyamatosan átír. Mert már előre látja.
Mentális állapotunk erősítésére nagyobb szükség van, mint valaha. Bírni kell kifelé vezető utakat építeni az összeomlásokból. Ehhez emberi mivoltunkban, tudatosságunkban kell szintugrást véghez vinnünk. Pozitív irányba! Magasabb rendű - emberiességgel, felelőséggel átitatott - célokat kell kivetítenünk a saját valóságunkra és a cégünkre. Ha ez sikerül, akkor a munkatársaink motiválása is könnyebb lesz. Mert nincs olyan ember, akinek lelkét ez ne érintené meg.
Ehhez mentális, lelki erő és új képességek kellenek. Hogyan válthatunk vezetési stílust és képességeket? Hogyan hozhatjuk magunkat előre látó, mentálisan, fizikailag és lelkileg tartósan erős, alkotó és problémamegoldó állapotba?
A szakértők előadók várják a cégek vezetőit, tulajdonosait, akik szembe néztek korunk nagy kihívásaival, s tudatosítani, értelmezni és használni szeretnék azokat az új felismeréseket és képességeket, melyek kellenek a hektikus, változó gazdasági környezetben boldoguláshoz.
Várjuk a PP Konferenciaközpont és a BKIK „Vezesd céged magasabb tudatossággal! Új vezetői képességekre van szükség” című hibrid konferenciáján személyesen Budapesten június 13-án, vagy másnaptól videófilmről 10 napon keresztül.
Részletes program és regisztráció:
https://ppkonferencia.hu/konferenciakozpont/ceg-magasabb-tudatossaggal/
- 2025.05.31Gazdasági teljesítmény mérése Napjaink controlling tevékenységének fontos része a tényadatokat szolgáltató számvitel, működését kiemelt szinten kell ismerni. A tanfolyam elvégzése után az elsajátított számviteli ismeretek segítségével a controlling által is használt mutatószámok könnyen értelmezhetőkké válnak.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.02Projektmenedzsment képzés A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.04Lean vezetés - Lean coaching A KÉPZÉS CÉLJA: A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.06Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők • megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit • képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján • betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.
Részletek
Jegyek
A kulcspozíciók betöltése sosem volt egyszerű feladat, de a jelenlegi munkaerőpiaci helyzetben különösen nagy kihívást jelent a megfelelő vezetők... Teljes cikk
A HR szerepe ma már stratégiai terület, ahol az aktuális trendek, a jogi környezet ismerete nélkülözhetetlen. A XXII. Magyar Munkajogi Konferencia... Teljes cikk
A szakmai gyakornoki programok nemcsak a fiatal tehetségek számára kínálnak lehetőséget, hanem a cégek számára is kiváló keretet adnak az... Teljes cikk
- Nem mindenki vezető, aki annak látszik...(és bizony fejétől bűzlik a hal) 2 hete
- 7 pontos töknövesztő akcióterv - a bátorság visszaszerzése vezetőknek 2 hete
- Versenyelőnyben lesz az a cég, amely jól menedzseli a hibrid munkavégzést 1 hónapja
- Conscious unbossing: csak mítosz, hogy nem akar vezető lenni a Z generáció? 1 hónapja
- HR-trendek 2025: tovább csökken a vezetés iránti bizalom 1 hónapja
- Gyakornokból lett szállodaigazgató - Hegedüs Hajnalka, a Hilton Budapest első női igazgatója 3 hónapja
- Kulcs a szakértőkhöz: így vegyél fel nagy tudású munkatársakat 3 hónapja
- Mire van szükség a sikeres digitalizációhoz? 3 hónapja
- Ezt tegyük, ha toxikus vezető van a cégünknél 3 hónapja
- Csapatépítési trendek 2025. - Boldog közösségben lenni jó! 3 hónapja
- Felmérés: a vezetők és a frontvonalban dolgozók magas pszichoszociális kockázattal szembesülnek 4 hónapja