Íme a világ legjobban vezetett vállalatai
A General Electic, a Procter& Gamble, az IBM, a Microsoft és a Coca Cola a világ legjobban vezetett vállalata egy globális menedzsment tanácsadó cég vizsgálata szerint.
A legjobb húsz cég mindegyike jelezte, hogy a vezetők rendszeresen megünneplik az innovatív megoldások megvalósítását - szemben más cégeknél, ahol csak 49 százalék jelezte, hogy erre időt szakít.
A legjobbak között túlnyomó többségben vannak azok (90 százalékos az arányuk), amelynél a kitűnő ötlettel rendelkező alkalmazottak büntetés nélkül hagyhatják figyelmen kívül a hierarchikus rendet.
- Sok cég értékeli az újításokat, de a "legjobban vezetett vállalatok "mindezt szervezett módon teszik, értékelik az együttműködést, tanulnak a hibákból és egy olyan vállalati kultúrát építenek ki, amely ösztökéli az új megoldások keresését -– emeli ki Rick Lash, a program vezetője.
A legjobb húsz cég mindegyike szervezett kereteket teremt a fiataloknak az újító gondolatok megismertetésére, a döntéshozatal részévé teszik azt. A legjobb vállalatoknál a magas rangú vezetők személyesen vesznek részt kollégáik tudásának fejlesztésében. Sőt, 90 százalékuknál még az ügyfelekkel dolgozó kollégáknak is személyesen magyarázzák el a vállalat hosszú távú céljait.
A legjobb húsz cég nem csak kulturálisan izgalmasabb közeget teremt a munkavállalói számára, hanem jobb is a jövedelmezőségük. Tíz év alatt a "Legjobban vezetett vállalatok" a részvényeseknek 5,39 százalékos megtérülést biztosítottak, szemben a Standard and Poors 500-as listáján szereplő egyéb nagyvállalatokkal, amelyek részvényenként csak 2,92 százalékot hoztak.
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk
A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk
- Új HR és Brand igazgató az idén 20 éves euJobs HR-Groupnál 1 hete
- Innovációs tevékenységet végző vállalkozások aránya Magyarországon 2 hete
- Egyre nehezebb a fiatalok toborzása és megtartása, de mi lehet a megoldás? 2 hete
- Bódis László: a doktori képzés kulcsfontosságú az innovációban 2 hete
- Neumann János Program: a cél, hogy a 100 legjobb egyetem között legyen egy magyar is 3 hete
- Mit keresnek a vállalatok egy vezetőben 2024-ben? 3 hete
- Az Egyesült Királyságban minden tizedik vállalatvezető betöltötte a 67 éves állami nyugdíjkorhatárt 3 hete
- Felmérés: a vállalatvezetők nem állnak készen a változások menedzselésére 3 hete
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 1 hónapja
- Rekordév után osztalékot fizethet a Pensum Group, 2024-ben további növekedés jöhet 1 hónapja
- Friss energia - Tippek a munkahely megújításához 1 hónapja