Díjazták az év külföldi vállalatvezetőjét
A Budapest Business Journal díját nyolcadik alkalommal adták át.
A Budapest Business Journal (BBJ) és a Magyar Befektetési Ügynökség (HIPA) közös gálaestjén nyolcadik alkalommal ismerték el a Magyarországon élő és dolgozó külföldi vállalatvezetőket. Az „Expat CEO of the Year" díjat a szakmai zsűritől Giacomo Pedranzini, a KOMETA vezérigazgatója kapta.
A díjat minden évben az a vezérigazgató kaphatja, aki kiemelkedő szakmai tudásával és az év során elért eredményeivel a legtöbbet tette nemcsak a hazai fejlődésért, hanem az általa vezetett vállalat nemzetközi elismertségéért is.
A 2022-es év nyertesének, az olasz Giacomo Pedranzininek szektor iránti szenvedélye köszönőbeszédét is áthatotta. A KOMETA által bejárt utat és az elmúlt években megkezdett jelentős befektetéseket a hazánkban olya jelentős agrár- és élelmiszeripar fejlődésének kontextusában foglalta össze. Többször említette az üzemnek is otthont adó Kaposvárt, melynek tájai hazáját idézik, valamint külön köszönetet mondott üzleti partnereiknek és a HIPA-nak.
A rendezvény társszervezője, a HIPA legfontosabb partnereit a Magyarországon élő és tevékenykedő külföldi vállalatvezetők jelentik, mivel kultúrájukból eredő egyedi vezetői készségeik mellett kapcsolati tőkéjüket is magukkal hozzák. A HIPA elsődleges feladata, hogy minél több befektetést vonzzon az országba, ezzel hozzájárulva a fejlődéshez. A HIPA vezérigazgatója, Ésik Róbert beszédében meg is jegyezte, hogy „2021-ben 7,1%-kal a második legnagyobb GDP-növekedést értük el Európában”.
Az idei mezőnyben John Ford (CEO, GoTo és LastPass Hungary) és Frank Iepema (managing director, Hydro Extrusion Hungary) eredményeit ismerték még el jelöléssel.
Az Expat CEO of the Year díjat odaítélő szakmai zsűri tagjai:
- Erik Slooten, a Deutsche Telekom IT Solutions volt vezérigazgatója, 2021-es nyertes.
- Lippai-Nagy Írisz, a Magyarországi Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham) vezérigazgatója.
- Sávos András, a DUIHK elnöke, valamint a Knorr Bremse globális vállalati rendszerek és stratégiai projektek alelnöke.
- Ésik Róbert, a Magyar Befektetési Ügynökség vezérigazgatója.
- Román Balázs, a Budapest Business Journal vezérigazgatója.
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
A külföldi munkavállalásnál a kiküldetés előnyeire hívta fel a figyelmet az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ) keddi... Teljes cikk
A világ egyik legnagyobb technológiai vállalatának tartott Dell új irányelvei szerint nem jár előléptetés azoknak a munkavállalóknak, akik nem... Teljes cikk
Sok hazai vállalatnak okoz problémát, hogy vezető vagy magas pozícióban lévő külföldi kollégáik papíron igazolt végzettség hiányában az új... Teljes cikk
- Karácsony Gergely: megőrizzük a Budapest-családban dolgozó 27 ezer dolgozó reálbérét 3 hete
- Mit keresnek a vállalatok egy vezetőben 2024-ben? 3 hete
- Az Egyesült Királyságban minden tizedik vállalatvezető betöltötte a 67 éves állami nyugdíjkorhatárt 3 hete
- Felmérés: a vállalatvezetők nem állnak készen a változások menedzselésére 3 hete
- Úton a felsővezetői lét felé - hogyan segíthet egy mentor a cél elérésben? 1 hónapja
- Kiderült, miben látják a kockázatot a pénzügyi vezetők 1 hónapja
- Friss energia - Tippek a munkahely megújításához 1 hónapja
- Két év alatt átlagosan 55 százalékkal emelkedett a reptéri dolgozók bére 2 hónapja
- Rosszul jár, aki ilyen cégben dolgozik gazdasági válság idején 2 hónapja
- Melyek a legnagyobb nyugdíjas szövetkezetek? Itt a toplista 2 hónapja
- A brit munkavállalók harmada már dolgozott mérgező vezetővel 2 hónapja