kapubanner for mobile
Megjelent: 11 éve

Így motiváljuk a munkatársakat az év végi hajtásban

Az év utolsó három hónapja a legtöbb cég életében a nagy hajtás időszaka. A tervszámok teljesítésének végső lehetősége, az eladások legintenzívebb szakasza, az év lezárása a pénzügyi területen dolgozók esetében. Még tovább sorolhatnánk, de a lényeg, a gazdaság szinte minden területen fontos és nehéz ez az időszak. Cikkünkből kiderül, miként növelhető a hatékonyság ezekben a feszült napokban.

Év vége felé a stressz hatására a kollégák között gyakran pattanásig növekedik a feszültség, hiszen szinte mindenkire nagy nyomás nehezedik. Ilyenkor jönne jól egy csapatépítés, de épp most nincs idő elutazni, vagy akár egy teljes napot erre a célra szánni. Erre a problémára nyújt lehetséges megoldást az Anthemon, amely 1-1,5 órás csapatösszekovácsoló játékaival oldani tudja a feszültséget. Ennyi időt talán ki lehet csípni a napi hajtásból, és a jó hangulatú közös program segíti a további munkát.

Ezek a programok akár az irodában is megvalósíthatók, Budapesten és vidéken is. Szinte minden vállalkozás rendelkezik egy nagyobb tárgyalóval, esetleg előadóteremmel, és ezek alkalmas helyszínek.

A játékok különböző tematika mentén kerültek kialakításra, a logikai, elgondolkodtató elemeket ötvözzük a mozgalmasabb, ügyességi elemekkel, melyek során egy kicsit meg is mozgatjuk a résztvevőket.


A bűnügyi nyomozással, helyszíneléssel kapcsolatos filmek és regények mostanában reneszánszukat élik. Szinte mindannyian beleképzeltük már magunkat valamelyik filmvásznon látott detektív bőrébe. Sherlock Academy játékunk során a résztvevőkből alkotott csapatok különböző bűnügyekben nyomoznak, és ebben olyan hírességek vannak segítségükre, mint Kojak, Linda vagy éppen Derrick felügyelő. Miközben a nyomozati jelentéseket olvasva próbálnak közösen rájönni az elkövető személyére, eközben olyan izgalmas feladatokat oldanak meg, mint az ujjlenyomatok vizsgálata, a bűnözők "üldözése", vagy akár egy széf kinyitása.

A kínálat másik részét a kvíz jellegű játékok képezik. Ezek lényege, hogy a kollégákat csapatokra osztjuk, akik együtt küzdenek győzelemért. A Retro Kvízben retro nyomógombok megnyomásával kapnak lehetőséget a válaszadásra, így a csapatok rendszerint már azért is óriási küzdelmet vívnak, hogy ki nyomja meg elsőként ezeket. A hangulat pillanatok alatt felpörög, és erre már csak ráadást jelentenek a humoros kérdések, amelyek percek alatt visszarepítenek a múltba. A résztvevők korától függően 70-es, 80-as és 90-es évekre vonatkozó témákkal készülünk.

De lehet velünk autókat építeni, színházat játszani vagy akár táncolni is a világ különböző országaiban! Utóbbi felér egy órás aerobic edzéssel.

Ha több helység is rendelkezésre áll, akkor több játékállomással még több mozgalmas programot tudunk megvalósítani!

A játékok egy része a karácsonyi rendezvény interaktív blokkjaként is használható, ha többet szeretnénk a vacsora-buli párosnál.

További információért kattintson!
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Vezesd céged magasabb tudatossággal! Új vezetői képességekre van szükség!

Eddig jól ment a cég vezetése? De pár éve úgy érzed, új képességek kellenének az eredményesség tartásához? Az eddig működő rendszerek... Teljes cikk

A Hallgatói Karrierút programban vesz részt a Prodiák Iskolaszövetkezet, a Prohuman cégcsoport tagja

A Prohuman 2023. augusztusában stratégiai együttműködést írt alá a Pécsi Tudományegyetemmel. A cégcsoport diákmunka üzletága kifejezetten a... Teljes cikk

Visszajelzéssel a megtartásért

A magyar munkavállalók körében végzett kutatások alapján a munkahelyválasztást és a munkahellyel való elégedettséget döntően befolyásoló... Teljes cikk