Burkolóknak és kőműveseknek szóló díjat alapítottak
Az év szakembere referencia pályázat április 15-én kerül kiírásra.
Az év szakembere referencia díj néven új elismerést alapít a Mapei Kft. A burkoló és kőműves szakemberek számára létrehozott referenciaverseny különlegessége, hogy a díj odaítéléséről az építőipari szakemberek döntenek. Ezzel egyidőben a Mesterek Mestere Díj életműdíjként születik újjá.
Az évente kiírásra kerülő pályázatra aktív kőműves és burkoló szakemberek és legfeljebb három fős kivitelező kollektívák nevezhetnek, a közelmúltban elkészült referenciamunkákkal. Újdonság, hogy öt kategóriában lehet pályázni. Külön kategóriát kaptak a lakossági projektek, a nem lakáscélú projektek, az óriáslapos munkák, a medence és wellness helyiségek mozaik munkái, valamint a pályakezdők.
A beérkezett pályázatokból szakmai zsűri állítja össze a díjra jelöltek listáját. A jelöltekből végül, a Magyar Építőipari Szakember Közösség tagjai, titkos szavazással választják ki Az év szakemberét minden kategóriában.
A pályázat április 15-én kerül kiírásra. A pályázat részleteiről a díj honlapján található további információ.
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Csomós Petra, az ELTE TTK Alkalmazott Analízis és Számításmatematikai Tanszékének docensének személyében másodszor nyerte el női oktató az... Teljes cikk
Nincsenek könnyű helyzetben manapság az X generációs (jellemzően 1960 és 1979 között született) munkavállalók. Könnyen kerülhetnek... Teljes cikk
Az év elején történő felmondások aránya bár változó lehet, azonban sok cégnél ebben az időszakban, az év végi bónuszok kifizetését követően... Teljes cikk
- Kőműves 2 éve
- Mennyit fizetnek a cégek a sikeres munkatárs-ajánlásért? 2 éve
- Egyre több nő dolgozik az építőiparban 2 éve
- November végéig lehet pályázni a Mesterek Mestere Díjra 3 éve
- Íme, a Mesterek Mestere Díj 2020-as nyertesei! 3 éve
- Komplett brigádok estek ki az építőiparból a koronavírus miatt 3 éve
- Döbbenetes adatok az építőipari szakemberhiányról 4 éve
- Burkoló szakember lett idén a Mesterek Mestere 4 éve
- 46 éve épít a Mesterek Mestere 5 éve
- Rosszul dolgoznak a hiperaktívak 5 éve
- Világbajnokságra készül 5 éve