kapubanner for mobile
Megjelent: 12 éve

Többszáz fős leépítést és fiókbezárást jelentett be az Erste és a CIB Bank

A jövő év első hónapjaiban dolgozóinak mintegy 15 százalékától, 400-450 alkalmazottól válik meg az Erste Bank Hungary Zrt., és várhatóan 43 magyarországi fiókját bezárja - tudta meg a Napi Gazdaság. A CIB Bank pedig még az idén 11 magyarországi fiókot számol fel véglegesen.

A létszámcsökkentést az Erste Bank pénteki közleményében a gazdasági válság következményeként előálló korlátozott bevételi kilátásokkal, a hitelezés visszaesésével, a "kiemelkedően magas mértékű bankadóval" és a végtörlesztés intézményének bevezetése okozta jelentős veszteséggel indokolta. Andreas Treichl az Erste Group AG vezérigazgatója kihangsúlyozta októberben, hogy csak Magyarországon tartanak szükségesnek radikális létszámcsökkentést a régióban.

Amint arról a Napi Gazdaság beszámolt, veszteséges lett a harmadik negyedévben az osztrák Erste Bank, amiben a román és a magyar leányvállalat a fő ludas. Ennek kapcsán Treichl jelezte: Magyarországon stratégiai felülvizsgálatba kezdenek a bank átpozicionálása érdekében, hogy a továbbiakban helyi devizában rögzített betétek felhasználásával nyújtsanak forinthiteleket.

Jelasity Radován elnök-vezérigazgató pénteki közleményben aláhúzta: a kedvezőtlen külső gazdasági események, a bankpiac lefékeződése és a céltartalékolási kötelezettségek jelentős növekedése együttesen elkerülhetetlenné teszi a magyar Erste Bank szervezeti átalakítását és fiókhálózatának karcsúsítását. Álláspontja szerint a hosszú távon is fenntartható működés keretei csak a költségek csökkentésével, szigorú költséggazdálkodással teremthetők meg.

A végtörlesztés naponta 2 milliárd forint veszteséget okoz - mondta Radovan Jelasity az MNB Horgony elnevezésű konferenciáján csütörtökön. Az Erste Bank vezérigazgatója emlékeztetett: a bécsi nyilatkozat aláírói korábban tartották a kinnlevőséget, erre az emelt szintre jött a bankadó. A végtörlesztésre megoldás kell: ha csak kitoljuk az időtávot, az aligha lesz elég garancia a tulajdonosoknak.


Tizenegy bankfiókot zár be a CIB Bank



A CIB Bank még az idén bezárja 11 magyarországi fiókját. Ezek közül hét Budapesten van (Vízimolnár utca, Hess András tér, József körút 59-61., Nagy Lajos király útja 56/A, Andrássy út 70., Kerepesi út 146., Könyves Kálmán körút 12-14.). A bank egyúttal megszünteti tatabányai Köztársaság úti, a százhalombattai Vörösmarty utcai, a székesfehérvári Basa utcai és a gödöllői Kossuth Lajos utcai fiókját - tudta meg a Világgazdaság.

A CIB Bank a példátlanul nehéz külső piaci körülmények között is elkötelezett a hosszú távú, fenntartható üzleti stratégia iránt, szerepe meghatározó a magyar piacon. Ahhoz, hogy a sokszor kedvezőtlenül változó gazdasági körülmények ellenére is erős piaci szereplő lehessen, meg kell őriznie azt a képességét, hogy alkalmazkodni tudjon a megváltozott külső feltételekhez. Ennek részeként kerül sor átalakításokra - kommentálta a döntést a bank.

Világgazdaság/Napi Gazdaság
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk