Folytatódik a zuhanás a tech szektorban, hatszáz munkahelyet szüntet meg a Spotify is
Az elmúlt hetekben a Meta több mint 11 ezer embert, az Alphabet 12 ezret küldött el, az Amazon, ami az Egyesült Államok második legnagyobb munkáltatója, 18 ezret. Most a Spotify jelentett be 600 fős létszámcsökkentést.
A Spotify is bejelentette, hogy megválik munkatársai 6 százalékáól, azaz nagyjából 600 munkahelyet szüntetnek meg. A lépésre azt követően kerül sor, hogy a vállalatnál tavaly novemberben a munkaerőfelvétel lassításáról döntöttek - írja a Reuters.
A végkielégítéssel kapcsolatos költségek 35-45 millió euró körül alakulnak majd.
Szakértők szerint a svéd székhelyű Spotify esetében is a hirdetői kiadások csökkenése okozott markáns visszaesést, csakúgy mint a Meta és az Alphabet esetében, mindez pedig elsősorban a magas kamatokkal és az orosz-ukrán háború következményeivel magyarázható.
Ezzel a Spotify is beállt a drasztikus leépítéseket végző technológiai vállalatok sorába: az elmúlt napokban és hetekben olyan nagyvállalatok jelentettek be elbocsátásokat, mint a Microsoft, a Google, az Amazon vagy a Salesforce. A Meta több mint 11 ezer embert, az Alphabet 12 ezret küldött el, az Amazon, ami az Egyesült Államok második legnagyobb munkáltatója, 18 ezret.
Fotó: unsplash.com
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
- 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába. Részletek Jegyek
Jövő tavaszra készül el teljesen a szenzorgyártó svájci Sensirion új debreceni gyártócsarnoka és raktárbázisa - mondta Ábrahám László, a... Teljes cikk
A B+N Referencia Zrt. is csatlakozott az Apponyi Franciska Jövőműhely Programhoz, amelyet a Belügyminisztérium gondoskodáspolitikáért felelős... Teljes cikk
Az új, klímasemlegesen működő üzem Dunavecsén már a francia vállalat ötödik magyarországi gyára lesz, ahol középfeszültségű eszközöket... Teljes cikk
- Több száz alkalmazottat rúgtak ki az iváncsai akkumulátorgyárból 3 hete
- Egy népszerű gyártó népszerű telefonja - fiataloknak 1 hónapja
- Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik 2 hónapja
- Elon Musk elküldené minden tizedik alkalmazottját a Teslától 2 hónapja
- Jelentős leépítésbe kezd a Citigroup 2 hónapja
- Tömeges elbocsátások jönnek az Unilevernél 3 hónapja
- Újabb videójátékgyártó jelentett be leépítést 3 hónapja
- Majdnem ezer dolgozójától válik meg a Sony 3 hónapja
- Kirúgták a légiutas-kísérőt, dühében szétvert egy reptéri üzletet - videó 3 hónapja
- "Magyarország nem összeszerelő üzem" - növekedett az innovatív munkakörökben dolgozók száma 4 hónapja
- Több ezer fős leépítésre készül a Continental 4 hónapja