Elsöprő siker a négynapos munkahét Izlandon
A heti 40 helyett 35 órában dolgozók arról számoltak be, hogy kevésbé stresszesek, javult a munka-magánélet egyensúlyuk, miközben produktivitásuk is megmaradt.

Hatalmas sikerként könyvelték el a kutatók az Izlandon próba jelleggel bevezetett négynapos munkahetet - írja a BBC. A kísérletek 2015 és 2019 közt zajlottak több mint 2500 munkavállaló bevonásával, mely az ország népességének egy százalékát teszi ki. A kísérletben résztvevő dolgozók ugyanakkora fizetésért 40 helyett 35 vagy 36 órát dolgoztak egy héten. A most publikált eredmények szerint az érintett alkalmazottak produktivitása megmaradt, sőt, nőtt is. Kevésbé voltak stresszesek, csökkent náluk a kiégés veszélye, javult az egészségi állapotuk és a munka-magánélet egyensúlya is. A tapasztalatok több szakszervezetet is arra sarkalltak, hogy újratárgyalják a munkaidőt, így az izlandi munkavállalók 86%-a már kevesebbet dolozik ugyanazért a fizetésért.
BBC
fotó: pexels
- 2025.05.31Gazdasági teljesítmény mérése Napjaink controlling tevékenységének fontos része a tényadatokat szolgáltató számvitel, működését kiemelt szinten kell ismerni. A tanfolyam elvégzése után az elsajátított számviteli ismeretek segítségével a controlling által is használt mutatószámok könnyen értelmezhetőkké válnak.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.02Projektmenedzsment képzés A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.04Lean vezetés - Lean coaching A KÉPZÉS CÉLJA: A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.06Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők • megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit • képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján • betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.
Részletek
Jegyek
A válaszadók majdnem fele a fizetés magassága szerint választ munkaadót. Teljes cikk
Aki 25 éve dolgozik a cégnél, átszámítva 26,8 millió forintot kaphat, ha felmond. Teljes cikk
A munkaadók egyelőre vonakodnak tőle, hogy vállalati szinten próbálják kezelni a kiégést. Teljes cikk
- Boltzárösszesítés, avagy így alakul a december 24-ei "csiki-csuki" 4 hónapja
- Megéri a görögöknek a hatnapos munkahét bevezetése? 7 hónapja
- Négynapos munkahéttel kezelik a munkaerőhiányt a munkamániások országában 8 hónapja
- Radikálisan változott a munkavállalók alkupozíciója - interjú Bőgel Györggyel 9 hónapja
- "Kihalásra" ítélve? A nagyvállalati rugalmasság tündöklése és bukása? 9 hónapja
- Ezzel indokolja a görög kormány a hatnapos munkahét bevezetését 10 hónapja
- Görögország bevezeti a hatnapos munkahetet 10 hónapja
- Megszünteti a 4 napos munkahetet a Libri is 11 hónapja
- Jön a hatnapos munkahét, de csak a felsővezetőknek 12 hónapja
- Egy lassú előre, két gyors hátra: foglalkoztatási pávatánc 1 éve
- Jön a 4 napos nyári munkahét a PwC-nél, de később le kell dolgozni 1 éve