kapubanner for mobile
Megjelent: 2 éve

Mosogató

A mosogató állással foglalkozók a konyhákban dolgoznak, a főzéskor használandó eszközök és a tányérok elmosogatása a fő feladatuk.

Több típusú mosogatót különböztetünk meg: a fekete mosogatót és a fehér mosogatót. Közöttük a különbséget a rájuk hagyott mosogatni való eszközöknél kell keresni. A mosogatás módszerében is különbséget lehet tenni gépi, illetve kézi mosogatók között. Munkák mosogatóknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n.

Mosogató munka feladatai:
- a munkafelület és a konyha tisztán tartása, a mosogató gép kitisztítása

- fekete mosogató feladatai:
- előszedni a főzéshez használatos eszközöket (például: fazék, serpenyő), edényeket
- elmosni azokat, lecsepegtetni és a számukra fenntartott helyre elpakolni
- az elmosás két fázisból áll: először is a zsíroldás és fertőtlenítés, majd az elöblítés

- fehér mosogató feladatai:
- a nem főzéskor használatos eszközök (például: pohár, tányér, evőeszköz) előszedni
- elmosni azokat, lecsepegtetni, majd elpakolni a helyükre
- itt a mosogatás három fázisból áll: első a zsíroldás, majd fertőtlenítés, végül az öblítés fázisa

Elvárások
A mosogató állás betöltéséhez nem létfontosság a kimondott mosogatói végzettség, esetenként egy alapfokú végzettség elegendő. A jó mosogatók tudnak csapatban is, de ugyanúgy önállóan is megfelelően dolgozni. Előnyös még a jó fizikum és a rugalmasság képessége.

Munkarend
A mosogatók munkarendje munkatársaikhoz képest kedvezőbbnek mondható, mivel nyitáskor még nem áll halomba a sok mosatlan. Megeshet gyakran a napi 8 órás munkavégzés heti 5 napban.

Juttatások
Az alapbér mellett a mosogatók részesedhetnek plusz juttatásokban. Előfordulhat, hogy az étterem biztosít számukra egyenruhát és/vagy bizonyos mennyiségű ingyenes  étkezést. Néhány helyen a fejlődés és előrelépési lehetősége is opció lehet számukra
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
"Keressük a lila elefántot" - avagy miért izgalmas a toborzó szakma

Miért szeretek recruiter lenni? – tette fel a kérdést néhány ismert toborzási szakembernek Csatalinácz Adrienn, az euJobs HR-Group HR és BRAND... Teljes cikk

A szexi pozíciónevek csapdája

Tudja mi a különbség a sales manager, a business development manager és account manager munkakörök között? A gyakorlatban nem sok: az... Teljes cikk

Több lányt az informatikába: sokszor a tanárokkal és a szülőkkel kell küzdeni

Bár a tendencia javulást mutat, még mindig bátorítani, biztatni kell a fiatal lányokat, hogy az úgy nevezett STEM szakmák vagyis a tudomány, a... Teljes cikk