IneProve: Innovatív hazai szolgáltatás teszi olcsóbbá és produktívabbá a területen végzett munkát
Az IneProve áramvonalasítja a terepen dolgozó, üzleti utakat bonyolító munkatársakkal dolgozó vállalatok működését. A szolgáltatás a tervezés optimalizálásával, az adatok elemzésével, illetve a szükséges adminisztráció automatizálásával takarít meg költségeket, és növeli a kapacitást. Az esetleges szabálytalanságokat, visszaéléseket pedig mesterséges intelligenciával azonosítja.
Az IneProve egy olyan hazai fejlesztésű munkaerő menedzsment szoftver, amely a GPS-nyomonkövetés révén teszi átláthatóvá és tervezhetővé a cégek folyamatait. A rendszer automatizálja a feladatkiosztást és útvonaltervezést a terepen dolgozók számára, akiktől folyamatosan adatokat gyűjt, majd azokat elemzi és könnyen értelmezhető formában jeleníti meg. Az IneProve mindezt a legkorszerűbb technológiai keretek között, gépi tanulás, mesterséges intelligencia bevonásával végzi.
“Az IneProve azoknak a cégeknek, cégvezetőknek nyújt megoldást, akik szeretnék egyszerűen megtervezni és ellenőrizni, hogy mi történik a terepen dolgozó munkavállalók idejével és utazásával – foglalja össze röviden a szolgáltatás lényegét Gál István, a cég ügyvezetője. – Ráadásul a szoftver temérdek adminisztrációs feladatot is automatizál, így a HR-osztály terheit enyhítve további erőforrásokat képes megtakarítani, valamint csökkenti az esetleges adózási és jogi kockázatokat is. A tapasztalataink alapján a szolgáltatás használata már egy tíz fős cégnél visszahozhatja havi szinten egy alkalmazott bérét.”
Az IneProve kifejezetten olyan cégek számára készült, amelyek terepmunkát végző munkatársakkal dolgoznak, a GPS-technológia ezért számít a megoldás sarokkövének. Futárokat, értékesítőket, területi képviselőket, mezőgazdasági munkásokat alkalmazó, karbantartást végző vagy létesítménygazdálkodásban dolgozókat foglalkoztató vállalatok számára egyaránt ideális megoldást jelenthet a szoftver.
A dolgozók mobilalkalmazásban kapják meg útvonaltervüket és feladataikat, és az applikáció gyűjti az elemzéshez szükséges adatokat is. Az appban van segítségkérési funkció is, amellyel vészhelyzet esetén tud jelezni a munkavállaló. A vezetőség saját felületén szemléletes, interaktív kimutatásokkal tudja elemezni a működést. A szolgáltatás egyedi és iparág specifikus megoldásokkal is kiegészíthető, ilyen például a vasúti tevékenységhez készült csomag.
Az IneProve leginkább innovatív összetevője a gépi tanulás és mesterséges intelligencia. A rendszer automatikusan felismeri a szabálytalan eseteket, azokat vizsgálatra továbbítja, valamint folyamatosan támogatja a rendszer hatékony működését.
“Az IneProve egyik legnagyobb előnye, hogy a szolgáltatást rendkívül gyorsan és egyszerűen be tudjuk vezetni, a használata pedig nem igényel speciális informatikai szaktudást – magyarázza Gál. – Összességében elmondhatjuk, hogy rendszerünk segít átláthatóvá és tervezhetővé tenni, valamint optimalizálni a működést. Mindennek köszönhetően pedig a munkatársak adott idő alatt több feladatot fognak tudni elvégezni, több ügyfelet lesznek képesek kiszolgálni, a bevételek pedig nőni fognak.”
A GPS alapú technológiák piacán 15 éve jelen lévő Inepex Zrt. csapata több, mint egy évtizede fejleszt megoldásokat kis- és nagyvállalatok számára. Az IneProve rendszerének alapjai egy nagyvállalattal közös projekt keretein belül készültek, az Inepex csapata pedig büszke rá, hogy a megoldás a partnerhez méltó igényességgel és technológiai színvonalon készült el.
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Többen rosszullétre panaszkodtak hétfőn a csengeri börtön építésében résztvevők közül - közölte a Büntetés-végrehajtás Országos... Teljes cikk
A Füzesabonyi Járási Ügyészség vádat emelt egy volt postavezetővel szemben, aki a postai befizetéseket saját céljaira fordította - közölte a... Teljes cikk
Tavalyhoz hasonlóan vajon most is lesz magyar kiválasztott, aki párjával együtt 4 héten át belekóstolhat abba, hogy milyen az utazási influencerek... Teljes cikk
- A HR technológiai trendjei: Milyen új technológiák formálják át a HR területet a közeljövőben? 1 hete
- Ezért használja titokban sok dolgozó az AI-t 1 hete
- Hamarosan elindul az első, személyzet nélkül is működő magyar bolt 1 hete
- A mesterséges intelligenciával kapcsolatos kutatásokkal ismerkedhetnek a Pécsi Tudományegyetem hallgatói 2 hete
- Nagy Márton: a mesterséges intelligencia lehet a gazdaság egyik fő hajtóereje 2 hete
- Az automatizálás és az AI terén is lemaradásban vannak a magyar cégek a nemzetközi átlagtól 2 hete
- "Digitális jogosítvány" nélkül nagyot fog ütni a "digitális üvegplafon" 3 hete
- Mit keresnek a vállalatok egy vezetőben 2024-ben? 3 hete
- Robotok fogják gyártani a betoncserepeket a Hejőpapin épülő gyárban 1 hónapja
- Mesterséges intelligenciával alkotott műsorvezető mutatkozott be a köztévén 1 hónapja
- Minél több a mesterséges intelligencia a munkahelyen, annál rosszabb a dolgozók életminősége 2 hónapja