CAPTain kompetenciatesztek - programok
A stratégiai HR-nek ma már elengedhetetlen része a megfelelő munkapszichológiai eszközök, a munkatárs- és vezető értékelési tesztek használata. A CAPTain Online Tesztrendszer többféle, a munka világában igen széles körben használható teszt- és riportpalettával rendelkezik - mind képességtesztek, mind pedig kompetenciatesztek, motivációmérések terén. A Captain Hungary Kft. a CAPTain Online folyamatos fejlesztése és értékesítése mellett, a tesztek alkalmazásával és a kapcsolódó HR szolgáltatásokkal foglalkozik Magyarországon és Közép-Európában. Ügyfeleik számára nem csak a tesztek használatát biztosítják, hanem rendszeresen képzési programokat szerveznek, hogy átadják a felhasználással kapcsolatos folyamatosan frissülő ismereteket, bemutassák a legújabb hatásvizsgálatok és kutatások eredményeit, illetve ismertessék a különböző teszt-módszertani és alkalmazási lehetőségeket a coachingban, a személyzet tanácsadásban, a tréning vagy a vállalati HR területein.
CAPTain Tesztrendszer Bemutatók időpontjai 2017. első féléve során:
- Február 22. (szerda) 09:00-12:00
- Március 24. (péntek) 09:00-12:00
- Május 17. (szerda) 09:00-12:00
- Június 9. (péntek) 09:00-12:00
A rendszeres teszthasználók számára ajánlják a CAPTain Szakértő Képzést, melynek során a résztvevők elmélyíthetik a CAPTain teszttel kapcsolatos tudásukat. A részvételnek nem előfeltétele a korábbi tapasztalat, vagy bármilyen más speciális alapképzettség. A legfontosabb feltételek az érdeklődés és a nyitottság. A résztvevők kis csoportban, elméleti- és gyakorlati képzésben vesznek részt - valós teszteredmények és saját teszteredményük elemzésén keresztül. A három napos strukturált programban, interaktív módon, páros, és csoportos feladatokban, csoportos megbeszélésekben sajátíthatják el a résztvevők a kompetenciaelemzést, a tesztriportok értelmezését és visszacsatolását az interjú során, valamint a teszteredmények statisztikai elemzését csoportok, osztályok vagy az egész szervezet szintjén, továbbá szó esik az egyéb felhasználási lehetőségekről is. A képzés végére a résztvevők készség szintjén és önállóan tudják a CAPTain Online tesztrendszer eszközeit használni és alkalmazni a személyzeti munka különböző területein, továbbá tanácsadással támogatni a laikus tesztfelhasználókat, Ezt a tudásukat vizsgán is bizonyítják, melynek sikeres elvégzését követően CAPTain Szakértői Oklevelet kapnak.
CAPTain Szakértő Képzés időpontja 2017. első félévében:
Április 27-28. (csütötök-péntek) 9:00-17:00 + egy további, a résztvevőkkel egyeztetett nap
A CAPTain Szakértők számára alakították ki a CAPTain Frissitő Tréning nevű programjukat, melyet azoknak a szakembereknek ajánlanak, akik részt vettek már CAPTain képzésben, ismerik és használják - vagy használni szeretnék a CAPTain Online teszteket, és szeretnék naprakésszé tenni teszttudásukat és gyakorlati ismereteiket. A kiscsoportos elméleti- és gyakorlati képzés fókuszában a kompetenciamérés áll. A program során a résztvevők a tesztelmélet átismétlése után esettanulmányokon és gyakorlati példákon keresztül frissíthetik fel a tesztrendszer használatával és a teszteredmények értelmezésével kapcsolatos ismereteiket.
CAPTain Frissítő Tréning időpontja 2017. első félévében:
Március 29. (szerda) 09:00-12:00
A CAPTain Mesterkurzus a kifejezetten már CAPTain Szakértő oklevelet szerzett, CAPTain ügyfeleknek szól. A kurzus célja a Szakértő Képzésen megszerzett ismeretek elmélyítése, a gyakorlati ismeretek bővítése a felhasználási lehetőségek lehető legszélesebb körében, így a kiválasztás, a személyzet- és szervezetfejlesztés területein is. A 3 napos képzés fókuszában a kompetenciamérés, a motivációmérés és a 360 fokos értékelés áll, illetve ezek szerepe és illeszkedése a személyzeti munka egyes folyamataiba és a szervezeti szintű stratégiaképzésbe. A kiscsoportos, gyakorlatorientált képzésen első kézből ismerkedhetnek meg a legújabb CAPTain eszközökkel, aktuális módszertanokkal a kompetenciaelemzés, kiválasztás, fejlesztés, szervezetfejlesztés, képzéshatékonyság-mérés, karriertervezés és coaching területein. A képzést elvégzők képesek lesznek a CAPTain Online tesztrendszer komplex, akár több teszt kombinálásával való leghatékonyabb megoldások kidolgozására a legkülönfélébb HR problémákra is, és további rutint szereznek a tesztismeret és tesztértelmezés terén is.
CAPTain Mesterkurzus időpontja 2017. első félévében:
Május 11-12. (csütörtök-péntek)
Szeretettel várnak minden kedves érdeklődőt programjaikra! Jelentkezés és érdeklődés:
Hegedüs Andrea [email protected]
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
A teljesítményértékelés a legtöbb vállalat számára alapvető folyamat. Azonban a digitalizáció terjedésével, egyre nagyobb népszerűségnek... Teljes cikk
Jakobsen Petra HR tanácsadóval, a Flow Consulting HR üzletágának vezetőjével a teljesítményértékelés változásáról, a HR analitika üzleti... Teljes cikk
Olvasási idő: 3 perc - Szerző: Szabó Dorina. Teljes cikk
- Melyek a legnagyobb tréningcégek? Itt a lista 3 hónapja
- Újdonság, hogy az szja-kedvezmények akár folytatólagosan is igénybe vehetők 4 hónapja
- Folytatódik a BKIK vállalkozásfejlesztési mesterkurzusa 4 hónapja
- NAV: megújult webes felülettel indul az idei eSZJA-szezon 5 hónapja
- Kitart a kormány a munkát terhelő adók csökkentése mellett 6 hónapja
- Extremitás és az intuíció 6 hónapja
- Kibervédelem: súlyos büntetés jár a magyar cégeknek, ha nem készülnek fel 7 hónapja
- Még kilenc napig lehet pályázni az Év trénere díjra 7 hónapja
- A vezetőfejlesztés a munkaerő-megtartás kulcsa 8 hónapja
- Szervezeti kultúra: a vezetők és munkavállalók közös feladata 8 hónapja
- A gamifikáció, mint a munkaerő-megtartás eszköze 8 hónapja