kapubanner for mobile
Megjelent: 12 éve

További 4,5 millióval csökkenhet a munkahelyek száma

Tovább növekedhet a munkanélküliség az eurózónában az Munkaügyi Tanulmányok Nemzetközi Intézetének álláspontja szerint. A következő négy évben további 4,5 millióval csökkenhet a munkahelyek száma az euróövezetben - írja a kitekinto.hu.

images

A Nemzetközi Munkaügyi Szervezethez tartozó jelentősoktatási és kutatási tevékenységet folytató intézet nemrég közzétett tanulmánya arra figyelmeztetett, hogy a 2008-as gazdasági és hitelválság negatív hatása a munkaerőpiacon továbbra is megmutatkozik. A foglalkoztatottak száma jelenleg 3,5 millióval alacsonyabb, mint a válság előtt, de a helyzet tovább romolhat - mutatott rá a dokumentum.

Az euróövezetben alkalmazott megszorító intézkedések nem segítik, hanem nehezítik a gazdasági növekedés elérését. A 2010-ben útjára indított Európa 2020 stratégiában megfogalmazott intelligens, fenntartható és inkluzív gazdasági növekedés helyett a legtöbb tagállamban a gazdaság csak egy helyben toporog vagy zsugorodik, a fogyasztók kevesebbet fogyasztanak, és a munkaadók kevesebbmunkát adnak. A válságot túlélő, de kiadáscsökkentésre kényszerülő vállalatok korlátozták alkalmazottaik létszámát, azonban a már bekövetkezettel bocsátásokon felül újabbakra kerülhet sor. Azért van kilátás további leépítésekre, mert sok cég csak az optimista forgatókönyvre való tekintettel vállalta, hogy akár anyagi áldozatok árán is megtartja dolgozóit. Bizalmat szavazva a gyors válságkezelési és növekedési terveknek fenntartotta a foglalkoztatottak létszámát, de a remélt gazdasági fellendülés elmaradása esetén nem küszöbölhetőek ki a további elbocsátások.

A tanulmány szerint elengedhetetlen, hogy a gazdaságpolitika reformjainak centrumába a foglalkoztatottság növelése kerüljön, s e célból a kormányok növeljék a munkahelyteremtést elősegítő anyagi ráfordításokat.

kitekinto.hu
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Közalkalmazotti béremeléseket jelentettek be Romániában

A közalkamazotti bérek két lépcsőben emelkednek az országban. Teljes cikk

A brit munkáltatók 57%-a idén kevesebb diplomást vesz fel

A frissdiplomások több mint fele úgy érzi, hogy nagyon nehezen talált állást. Teljes cikk

Ennyi pénzt spórolhat, aki otthonról dolgozik

Egy friss felmérés szerint az Egyesült Királyságban az irodába való ingázás átlagosan napi 19,10 fontba kerül (8500 forint). Teljes cikk