kapubanner for mobile
Megjelent: 2 éve

Munkaerőhiány: Újabb 1500 járatot törölt a British Airways

Miközben az utazási kedv szárnyal, a légiközlekedési cégek súlyos munkaerőhiánnyla küzdenek. A British Airways újabb 1500 járatot törölt, főként a júliusi menetrendből.

images

images

A légitársaságok elmúlt hetekben bejelentett járattörlései több tízezer utast érintenek, akik a londoni Heathrow vagy Gatwick repterekről keltek volna útnak.

A British Airways áprilistól októberig már járatai 10 százalékát visszamondta, de a mostani bejelentés szerint „sajnálatos módon” ez még nem volt elegendő a gördülékeny működéshez - írja a Haszon.

A légitársaság kapcsolatba lép az utasokkal, hogy „elnézésüket kérje, és visszatérítse a jegy teljes árát, vagy új járatra ajánljon fel foglalási lehetőséget”.

A brit közlekedési minisztérium a múlt hónapban jelentette be, hogy most péntekig ad haladékot a légitársaságoknak arra, hogy elálljanak olyan repülőtéri résidőktől, amelyeket biztosan nem tudnak kihasználni. Ez magyarázza a több tízezer utast érintő, friss járattörléseket. A repülőtéri résidő teszi lehetővé a légitársaságok számára, hogy egy bizonyos napon egy bizonyos időben fel- vagy leszállást hajtsanak végre a reptéren. A szokásos rend szerint járattörlés esetén azt kockáztatják, hogy elveszítik a résidőt.

 

  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk