Túlképzett munkájához a szlovákok ötöde
A szlovákiai munkavállalók közel egyötöde magasabb fokú végzettséggel rendelkezik, mint amilyenre szüksége lenne az általa betöltött munkapozícióban - derült ki a Postová Banka elemzéséből.
A szlovák pénzintézet elemzésében, az OECD felmérésének eredményére hivatkozva, megállapítja: Szlovákiában a munkavállalók 18 százaléka túlképzett, vagyis alacsonyabb beosztásban dolgozik, mint amilyet végzettsége lehetővé tenne.
Bár a túlképzettek aránya Szlovákiában a többi európai országhoz viszonyítva inkább közepesnek, mint magasnak számít, a jelenség, a munkanélküliség viszonylag magas arányával együtthatásban érzékelhető problémát jelent a munkapiacon - állapítja meg az elemzés készítője.
Főként a frissdiplomások érintettek
Az, hogy egy-egy érintett a képzettségénél alacsonyabb beosztásban dolgozik, Szlovákiában leginkább a felsőfokú végzettséggel rendelkező, pályakezdőket érinti, azokat, akik gyakorlat hiányában, illetve az általuk végzett szakma iránti hiányzó kereslet miatt nem tudnak elhelyezkedni.
Alulképzettség: az olaszok vezetnek
Az elemzésben szereplő adatokból ugyanakkor kiderül, hogy az alulképzettek aránya Szlovákiában a legalacsonyabb az OECD a felmérésben résztvevő tagországai közül. Míg Szlovákiában a munkavállalók mindössze 4,1 százaléka végez olyan munkát, amelyre elvben magasabb fokú végzettségre lenne szüksége, addig például Olaszországban, ahol a legmagasabb az alulképzett munkaerő aránya a vizsgált OECD országok közül, a munkavállalók 22,4 százaléka dolgozik magasabb beosztásban, mint amilyet végzettsége lehetővé tenne.
A felmérésben résztvevő európai OECD tagországok közül a felülképzettek aránya Nagy Britanniában a legmagasabb (29,9 százalék) a legalacsonyabb pedig Olaszországban (13,3 százalék).
2014. március 3.
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk
A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 4 hete
- 75-150 millió forint támogatással képezhetik munkavállalóikat a cégek - Még elérhető az év slágerpályázata 1 hónapja
- Százmilliárd forintos felújítási program indul a szakképzésben 2 hónapja
- Hankó Balázs: A kormány célja, hogy Magyarország világbajnok legyen a szakképzésben 2 hónapja
- Pölöskei Gáborné: az idei év a látványos fejlesztések éve lesz a szakképzésben 2 hónapja
- Sämling Solution Szervezetfejlesztő (OD) tanácsadó képzés - Miért érdemes Szervezetfejlesztővé válni? 2 hónapja
- A tanár is munkavállaló!? 2 hónapja
- Mentorprogram indul a kertészeti szakma utánpótlásának érdekében 2 hónapja
- Jelentősen bővültek a doktori képzésekben résztvevők lehetőségei 2 hónapja
- A gyógyszerész nélküli gyógyszertár ellen foglaltak állást 2 hónapja
- Újabb 15 milliárdos szakaszra pályázhatnak a cégek munkahelyi képzéseik megvalósításához 2 hónapja