kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Lefújták a német vasúti sztrájkot

Vasárnap a német mozdonyvezetők legnagyobb szakszervezete (GDL) és a német vasút (Deutsche Bahn) vezetősége egyaránt bejelentette, hogy megállapodtak, és ezért hétfőn mégsem lesz vasúti sztrájk Németországban.

A Deutsche Bahn és a GDL már január végén megegyezett, hogy két részletben, összesen 11 százalékos béremelést kap mintegy húszezer mozdonyvezető. Ám a vasút vezetői később új feltételekkel álltak elő, és nem írták alá a megállapodást. Ezért a GDL sztrájkot hirdetett, a Deutsche Bahn viszont feltételül szabta két másik érintett szakszervezet, a Transnet és a GDBA beleegyezését - ezt sikerült elérni vasárnap.

A GDL a hét végén a távolsági, a regionális, illetve a városi (S-Bahn) vasúti közlekedés megszüntetését ígérte vasárnap éjféltől, és az áruszállításra is ki akarta terjeszteni a sztrájkot. Félő, hogy a sztrájk lemondása ellenére a vonatoknak akár a fele nem tud elindulni hétfő reggel a már megszervezett szükségmenetrend miatt, jóllehet a szükségintézkedéseket a megegyezés után, vasárnap hivatalosan hatályon kívül helyezték.

Folytatódott a közalkalmazotti sztrájk

A hét végén már harmadik napjába lépett a német közalkalmazottak figyelmeztető sztrájkmozgalma. Az 1,3 millió közalkalmazottat tömörítő ver.di szakszervezeti szövetség által szervezett munkabeszüntetés pénteken elsősorban Berlin közlekedését bénította meg. Továbbra sem közlekedtek az autóbuszok és a villamosok, és a földalatti vasút sem. A megnövekedett autóforgalom miatt a német fővárosban óriási dugók alakultak ki. A ver.di a béremelési követelések nyomatékosítása érdekében hirdette meg a figyelmezető sztrájkot. A szakszervezet 8 százalékos bérnövelést követel - de legalább havonta 200 eurós emelést -, a munkáltatók viszont 5 százalékot ajánlottak a következő két évre azzal a feltétellel, hogy meghosszabbítják a munkaidőt.

A legfrissebb értesülések szerint az egyeztető tárgyalások pénteken délelőtt Potsdamban eredmény nélkül értek véget. A felek egymásra hárították a felelősséget. Utolsó erőfeszítésként a munkáltatók, illetve a munkavállalók egy-egy közvetítőt jelöltek ki. A ver.di ugyanakkor jelezte, hogy az úgynevezett békéltető tárgyalások kudarca esetén a sztrájkot március közepéig folytatja, és áprilisban ismét felújítja.
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ennyi dolgozó túlórázik az Európai Unióban

2023-ban az Európai Unióban (EU) a foglalkoztatottak 7,1%-a túlórázott, vagyis dolgozott az átlagos heti 40 óránál többet a főállású dolgozók... Teljes cikk

Hatnapos vakációra mennek Romániában szerdától a közalkalmazottak

Hatnapos vakációra mennek szerdától a romániai közalkalmazottak, mivel a bukaresti kormány pihenőnappal kötötte össze a május elsejei munkaszüneti... Teljes cikk