Közeledik a GE és a BMF
A GE Healthcare számára technológiai és üzleti szempontból kiemelt fontosságú a globális innovációs folyamat és szervezet erősítése. Így nem meglepő, hogy szeptember 18-án a GE Healthcare magyarországi szervezete és a BMF közös együttműködési szándéknyilatkozatot írt alá.
A projektben a Budapesti Műszaki Főiskola keretein belül működő Neumann János Informatikai Kar (NIK) vesz részt. A kar nemcsak hazai, hanem nemzetközileg is elismert, sikeres projektekben működött közre az utóbbi években. Jó példa erre a nemzetközi bioinformatikai adatbázisokhoz tervezett adatbányász szoftver, a szekvenciális alkalmazások párhuzamosításában, optimalizálásában történő együttműködés nagy nemzetközi informatikai cégekkel, valamint kereskedelmi szoftverekhez kifejlesztett külső szoftvermodulok (pl.: digitális mikroszkópia területén 2D-3D képalkotó szoftverhez grafikus felület) készítése.
"A mintegy hároméves projekt keretén belül a Neumann Informatikai Kar többféle munkafázisban vállal aktív szerepet" - nyilatkozta Kozlovszky Miklós projektvezető a Neumann Informatikai Kar részéről.
Edupress.hu
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk
A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk
- Tanári ösztöndíjprogramot hirdet a Kék Bolygó Klímavédelmi Alapítvány 4 hónapja
- Fiatal agrárszakembereket díjazott a Magyarok Kenyere Program 7 hónapja
- Ösztöndíjprogram indul: cél a versenyképes jövedelem 8 hónapja
- Szeptember 21-éig lehet jelentkezni a tanári tehetséggondozási ösztöndíjprogramra 9 hónapja
- Megemelt keretösszeggel folytatódik az Útravaló ösztöndíjprogram 10 hónapja
- Ösztöndíjprogramot hirdetett a Szegedi Tudományegyetem 1 éve
- Ösztöndíjprogramot indít a Huawei a Pécsi Tudományegyetemen 2 éve
- Tízezer hátrányos helyzetű gyermeket támogat az Útravaló ösztöndíjprogram 2 éve
- Beleszámít-e a szolgálati időbe az ösztöndíjas egyetemi képzés? 2 éve
- Havi 400 ezer forint ösztöndíjra pályázhatnak fiatal kutatók 3 éve
- 77 országból érkeznek hallgatók magyar egyetemekre 3 éve