Kiderült, mi történik a magyar munkahelyeken: nincs még egy ilyen ország az EU-ban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A magyar munkahelyeken olyan ütemben nőttek a bérköltségek, amire az Európai Unióban sehol máshol nem volt példa. Az Eurostat friss adatai szerint 2026 első negyedévében Magyarországon 16,4 százalékkal emelkedtek az óránkénti munkabérköltségek, miközben az uniós átlag mindössze 3,6 százalék volt. A tendencia egyszerre jelenthet jó hírt a dolgozóknak és komoly kihívást a munkáltatóknak.

Nálunk nőttek legjobban a bérköltségek az EU-ban-

Az Eurostat, az Európai Unió statisztikai hivatala közzétette a 2026 első negyedévére vonatkozó munkaerőköltség-adatokat. A jelentés az óránkénti munkaerőköltségek alakulását vizsgálja az uniós tagállamokban, vagyis azt mutatja meg, hogyan változtak a munkáltatók által viselt bér- és egyéb foglalkoztatási költségek az előző év azonos időszakához képest.

Magyarország vezeti az uniós rangsort

Az Eurostat adatai szerint 2026 első negyedévében Magyarországon 16,0 százalékkal emelkedtek az óránkénti munkaerőköltségek a teljes gazdaságban. Az órabérek és fizetések költsége 16,4 százalékkal nőtt, míg a nem bérjellegű költségek 12,8 százalékkal emelkedtek.

Ez volt a legnagyobb növekedés az Európai Unióban.

A második legnagyobb emelkedést Bulgáriában mérték, ahol az óránkénti bérköltségek 13,2 százalékkal nőttek, míg Horvátországban 9,2 százalékos volt a növekedés.

A lista másik végén Málta állt 1,3 százalékos emelkedéssel, Franciaországban 1,8 százalékos növekedést mértek, Dániában és Lettországban pedig egyaránt 2,5 százalékos volt a bérköltségek éves növekedése.

Kiderült, mi történik a magyar munkahelyeken: nincs még egy ilyen ország az EU-ban

Jóval az uniós átlag felett nőttek a munkaerőköltségek

Az Európai Unió egészében 2026 első negyedévében 3,6 százalékkal emelkedtek az óránkénti munkaerőköltségek az előző év azonos időszakához képest, míg az euróövezetben 3,2 százalékos volt a növekedés.

Az EU-ban az órabérekhez és fizetésekhez kapcsolódó költségek 3,7 százalékkal emelkedtek, a nem bérjellegű költségek pedig 3,2 százalékkal nőttek.

Az euróövezetben ugyanezek a mutatók rendre 3,4 és 2,9 százalékos növekedést mutattak.

Mely ágazatokban emelkedtek leginkább a költségek?

Az Európai Unió üzleti gazdaságában az óránkénti munkaerőköltségek 3,5 százalékkal emelkedtek.

Ágazati bontásban:

  • az iparban 3,6 százalékos,
  • az építőiparban 4,2 százalékos,
  • a szolgáltatásokban pedig 3,4 százalékos növekedést mértek.

Az euróövezetben az iparban 3,3 százalékkal, az építőiparban 4,1 százalékkal, a szolgáltatásokban pedig 3,1 százalékkal emelkedtek az óránkénti munkaerőköltségek.

Ezekben az ágazatokban volt a legnagyobb béremelkedés az EU-ban

Az egyes gazdasági ágakat vizsgálva az Európai Unióban a legnagyobb órabérköltség-növekedést a bányászat és kőfejtés területén mérték, ahol 5,7 százalékkal emelkedtek a költségek.

Ezt követte:

  • az ingatlanügyletek ágazata 4,8 százalékkal,
  • az egyéb szolgáltatások 4,8 százalékkal,
  • az építőipar 4,4 százalékkal,
  • valamint az oktatás szintén 4,4 százalékkal.

A legkisebb növekedést a szakmai, tudományos és műszaki tevékenységek területén regisztrálták, mindössze 1,0 százalékos emelkedéssel.

A szálláshely-szolgáltatás és vendéglátás ágazatában 2,7 százalékos, míg a művészet, szórakoztatás és szabadidő területén 2,8 százalékos volt a növekedés.

A nem bérjellegű költségek alakulása

A munkáltatók által fizetett, nem közvetlenül bérekhez kapcsolódó költségek közül a legnagyobb emelkedést szintén a bányászat és kőfejtés területén mérték, 5,3 százalékkal.

Ezt követte:

  • az információ és kommunikáció ágazata 4,5 százalékkal,
  • az adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenységek 4,4 százalékkal,
  • az építőipar 3,8 százalékkal,
  • valamint az egyéb szolgáltatások szintén 3,8 százalékkal.

A legkisebb növekedést a szakmai, tudományos és műszaki tevékenységeknél, illetve a művészet, szórakoztatás és szabadidő területén mérték, mindkét esetben 1,6 százalékos emelkedéssel.

Mit jelent ez a magyar gazdaság számára?

A mostani Eurostat-adatok különösen érdekesek annak fényében, hogy a GKI Gazdaságkutató Zrt. friss elemzése szerint a magyar növekedés egyik korábbi motorja, a foglalkoztatás bővülése kifulladt. A kutatóintézet szerint 2025-től demográfiai okok miatt már csökken a foglalkoztatottak száma, így a gazdaság egyre kevésbé támaszkodhat arra, hogy több ember dolgozik.

Ez azt is jelenti, hogy miközben a munkáltatók egyre magasabb munkaerőköltségekkel szembesülnek, a versenyképesség megőrzésének kulcsa a termelékenység javítása lehet. A GKI szerint Magyarországnak ezen a területen vannak a legnagyobb kiaknázatlan tartalékai, hiszen a régiós versenytársakhoz képest az elmúlt években éppen a termelékenység növekedésében maradt el leginkább.

Nem mindenhol volt ugyanakkora a növekedés

Az Eurostat részletes adatai alapján érdemes árnyalni a képet. Bár a teljes gazdaságra számolt magyar adat 16 százalékos növekedést mutatott, az üzleti szférában ennél jóval kisebb volt az emelkedés.

A vállalkozásokat tömörítő üzleti gazdaságban Magyarországon 7,8 százalékkal nőttek az óránkénti munkaerőköltségek, ezen belül az órabérek és fizetések költsége 8,0 százalékkal emelkedett.

Ezzel szemben a főként nem üzleti gazdaságban – ide tartozik többek között a közigazgatás, az oktatás, az egészségügy és más közszolgáltatások – a teljes munkaerőköltség 37,5 százalékkal, a bérek és fizetések költsége pedig 38,7 százalékkal nőtt.

Ez arra utal, hogy a kiugró magyar adat mögött jelentős részben a nem üzleti szféra béremelései állhatnak. A családi adókedvezmények ugyanakkor nem magyarázzák ezt a növekedést, mivel azok a munkavállalók személyi jövedelemadóját csökkentik, és nem növelik a munkáltatók által viselt munkaerőköltségeket.

Az Eurostat megjegyzi: a munkaerőköltség-index nominális mutató, vagyis nem veszi figyelembe az árak változását. A mutató a munkáltatók által viselt teljes foglalkoztatási költséget méri, amely magában foglalja a béreket és fizetéseket, valamint a nem bérjellegű tételeket – például a munkáltatói társadalombiztosítási hozzájárulásokat és egyéb foglalkoztatási terheket is.

A gyors bérfelzárkózás mögött több tényező áll, olvassa el korábbi cikkünket: 

A magyar gazdaság időzített bombája: gyorsabban nőnek a bérek, mint a teljesítmény

  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek