Örülnének a magyar nők, ha munkaszünet lenne a nőnap
A Magyar Szakszervezeti Szövetség Nő Tagozatának megbízásából az IDEA Intézet által készített online felmérésből, amit a 168 óra közölt, kiderül, hogy a kérdőívet kitöltő szakszervezeti tagok 28 százaléka hallott arról, hogy a nemzetközi nőnapot Berlinben munkaszüneti nappá nyilvánították írja a 168óra.
A válaszadó szakszervezeti tagok 75 százaléka értett egyet azzal, hogy a nemzetközi nőnap munkaszüneti nap legyen Magyarországon is, 19 százalékuk nem támogatja - olvasható a 168óra. hu portálon.
Azzal, hogy a nemzetközi nőnap munkaszüneti nap legyen Magyarországon a kitöltő a férfi szakszervezeti tagok 69, a nők 77 százaléka értett egyet.
fotó:24.hu
168óra.hu
Azzal, hogy a nemzetközi nőnap munkaszüneti nap legyen Magyarországon a kitöltő a férfi szakszervezeti tagok 69, a nők 77 százaléka értett egyet.
fotó:24.hu
168óra.hu
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
További cikkek
Idén is díjazták a legjobb konferencia és wellness szállodákat
Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk
Íme a 150 milliárd forintos foglalkoztatási program 5 legfontosabb eleme
Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk
Vállalkozók figyelem! - a GINOP Pluszban idén 800-850 milliárd forintos a keret
A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Nőnapi különkiadás: A feminista és a porszívózás 3 hónapja
- Az empatikus munkahelyi vezetés sokkal hasznosabb, mint egy szál nőnapi virág! 3 hónapja
- Ledolgozós: szombatok, hosszú hétvégék, munkaszüneti napok 3 hónapja
- Melyik országban jár a legtöbb szabadság? 3 hónapja
- Mivel kedveskedhetünk a hölgyeknek? 4 hónapja
- 2024 első törvénymódosító javaslata még egy munkaszüneti napot vezetne be 5 hónapja
- Újabb 100 magyarországi bolt döntött önkéntes karácsonyi boltzárról 6 hónapja
- Leszavazták: dolgozni kell december 24-én 7 hónapja
- Aki mindenszentek napján munkát végez, az "halottra támad" 7 hónapja
- Az ünnepnapok különbségei Németország és Magyarország viszonylatában 12 hónapja
- Pihenőnapot szeretnének december 24-re a kereskedelmi dolgozók is 13 hónapja