kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 11 éve

Kevés a női vállalatvezető Szerbiában

A szerbiai vállalkozók csupán 22 százaléka nő, de általában csak kisebb vállalatokat vezetnek - mutat rá egy tanulmány, amelyet a Danas című szerb napilap ismertetett internetes oldalán csütörtökön.

A felmérés eredményei azt mutatják, hogy a női vállalkozók többsége a tíznél kevesebb embert foglalkoztató, szolgáltatásokat nyújtó, helyi vállalkozások élén áll. Az üzletasszonyok mindössze négy százaléka vezet vagy birtokol nagyobb céget. A vizsgálat továbbá rámutat arra is, hogy a női alkalmazottak általában kevesebbet keresnek férfi kollégáiknál.

Megállapították, annak ellenére, hogy a szerbiai nők képzettebbek a férfiaknál, a vezető pozíciókban számuk elenyésző.

A női vállalkozók száma a világon az 1990-es években nőtt meg jelentősen, Hollandiában, Dániában és Németországban akkoriban a vállalatok harmadát nők alapították. Az Egyesült Államokban összesen 8 millió női vállalatvezető van, a felmérések szerint az általuk vezetett cégek kétszer olyan gyors növekedést mutatnak, mint azok a vállalatok, amelyeket férfiak vezetnek - írta a Danas.
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Közalkalmazotti béremeléseket jelentettek be Romániában

A közalkamazotti bérek két lépcsőben emelkednek az országban. Teljes cikk

A brit munkáltatók 57%-a idén kevesebb diplomást vesz fel

A frissdiplomások több mint fele úgy érzi, hogy nagyon nehezen talált állást. Teljes cikk

Ennyi pénzt spórolhat, aki otthonról dolgozik

Egy friss felmérés szerint az Egyesült Királyságban az irodába való ingázás átlagosan napi 19,10 fontba kerül (8500 forint). Teljes cikk