Új Széchenyi terv: valós segítség vagy kommunikációs eszköz?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMa mutatja be Orbán Viktor miniszterelnök azt a vitairatot, ami az Új Széchenyi-terv alapját képezi. Az első program 2001-2002-ben több százmilliárd forintból gazdálkodott. Sajtóértesülések szerint azonban a második ütemre csak 100 milliárd forint áll rendelkezésre, ami igen kevés, adta hírül a Magyar Rádió reggeli műsora.
Navracsics Tibor miniszterelnök-helyettes korábban úgy fogalmazott: a Széchenyi-tervvel újabb forrásokat csoportosítanak át a kis- és közepes vállalkozásoknak.
Annyi már tudni lehet, hogy a januárban induló program hét részből áll és kiemelten kezeli az egészségipart, a lakásprogram-fejlesztést, növekedést és innovációt.
A Magyar Rádió reggeli műsorában Pogátsa Zoltán, a Magyar Tudományos Akadémia kutatója, közgazdásza, a nemzetközi politikai gazdaságtan szakértője kifejtette, hogy egy ilyen program nem feltétlenül hoz új forrásokat a gazdaságba, sőt még új módszereket sem biztos, inkább a meglévőket kombinálja és átcsoportosítja.
Az első Széchenyi terv 2001-2002-ben több százmilliárd forintból gazdálkodott. Sajtóértesülések szerint azonban a jelenlegi programra csak 100 milliárd forint áll rendelkezésre, ami igen kevés.
Magyar Rádió
Annyi már tudni lehet, hogy a januárban induló program hét részből áll és kiemelten kezeli az egészségipart, a lakásprogram-fejlesztést, növekedést és innovációt.
A Magyar Rádió reggeli műsorában Pogátsa Zoltán, a Magyar Tudományos Akadémia kutatója, közgazdásza, a nemzetközi politikai gazdaságtan szakértője kifejtette, hogy egy ilyen program nem feltétlenül hoz új forrásokat a gazdaságba, sőt még új módszereket sem biztos, inkább a meglévőket kombinálja és átcsoportosítja.
Az első Széchenyi terv 2001-2002-ben több százmilliárd forintból gazdálkodott. Sajtóértesülések szerint azonban a jelenlegi programra csak 100 milliárd forint áll rendelkezésre, ami igen kevés.
Magyar Rádió
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?