kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

Égető a munkaerőhiány az építőiparban

Az elmúlt tíz évben 50 ezer fő tűnt el az építőiparban a munkaerőpiacról. Így hiába a konjunktúra és a fizetőképes kereslet, ha nincs, aki megépítse az épületeket, írja a Portfolio.

A válság előtt, a csúcson 330 ezren dolgoztak az építőiparban, a válság 90 ezer ember állását szüntette meg a szektorban. 2013 óta újra elindult a növekedés, most nagyjából 280 ezer főt foglalkoztatnak a területen, írja a Portfolio.

A szakmunkások tömegei vándoroltak ki, elsősorban Németország irányába, és az elvándorlás folyamatos. Ezen csak akkor lehetne változtatni, ha jelentősen növelnék az ágazat fizetéseit, véli az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ). Minden építőipari szakmában szakmunkáshiány van. Villanyszerelőből, kőművesből, épület- és szerkezetlakatosból, illetve központi fűtés- és gázszerelőből országszerte hiány van.

Bár nehéz pontos adatokat szerezni a bérekről, a feketefoglalkoztatás miatt, azt lehet tudni, hogy tavaly a bejelentett szakmunkások fizetése kb. 10%-al emelkedett.

Portfolio
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A szexi pozíciónevek csapdája

Tudja mi a különbség a sales manager, a business development manager és account manager munkakörök között? A gyakorlatban nem sok: az... Teljes cikk

Több lányt az informatikába: sokszor a tanárokkal és a szülőkkel kell küzdeni

Bár a tendencia javulást mutat, még mindig bátorítani, biztatni kell a fiatal lányokat, hogy az úgy nevezett STEM szakmák vagyis a tudomány, a... Teljes cikk

Kalauzok nélkül: a MÁV teszteli, hogy bizonyos járatok jegyvizsgáló nélkül közlekedjenek

A MÁV éppen teszteli, hogy bizonyos járatok jegyvizsgáló nélkül közlekedjenek. A Vasutasok Szakszervezetének képviselője úgy gondolja, ez... Teljes cikk