kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

A világ 6 legjobban fizető állása

Még mindig a vállalatvezetők és bizonyos munkakörökben lévő egészségügyi dolgozók viszik haza a legmagasabb fizetést. De vajon melyik országban keresnek a legjobban és milyen munkakörben - erről ír a Portfolio.

A lap szerint a lista a következőképpen alakul:


6. Vezérigazgató - Hollandia

- A vállalati felsővezetők irányítják és ellenőrzik egy cég üzletágainak teljesítményét, évente átlagosan 150 ezer eurót keresnek (45,5 millió forint).


5. HR-vezető - Németország

- Az emberi erőforrás-menedzsmenttel foglalkozó üzletágak vezetői Európa legnagyobb gazdaságában kifejezetten jól keresnek, évente átlagosan 190 ezer eurót (55 millió forint).

4. Üzletviteli tanácsadó - Írország
- 216 ezer euró évente azaz 65,5 millió forint. Feladatuk, hogy a vállalat hatékonyságát, növekedésének ütemét javítsák tanácsaikkal, szükséges lehet egy közgazdász, mérnök, matematikus vagy üzleti diploma.


3. Vezérigazgató - Dubai

- 280 ezer euró évente, 85 millió forint.


2. Szakorvos - Kanada

- Ezen belül is főleg a klinikai orvosok, laboratóriumi elemzők és sebészek keresnek a legjobban, átlagosan 320 ezer euró, 97 millió forint évente.


1. Vezérigazgató - Szingapúr

- A világon a legjobban a szingapúri vállalatok vezetőit fizetik, ők átlagosan mintegy 325 ezer eurót, azaz 98,6 millió forintnak megfelelő összeget visznek haza évente.

Portfolio
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Legyen naprakész a társadalombiztosítási jogokkal és kötelezettségekkel!

Ismerje meg a BNO kód jelentőségét az egészségügyi diagnózisok és adókedvezmények szempontjából. Használja ki a betegszabadság kalkulátor... Teljes cikk

A közszolgálati jogviszony szabályai: illetmények, szabadságok, felmentési idő nagyító alatt

A közszolgálati tisztségviselők életében az illetményalap és a szabadságrendszere kiemelt jelentőséggel bír. A 2024-es minimálbér-emelkedés... Teljes cikk

Foglalkoztatottság, nyugdíj, keresetek - jobban teljesítünk, mint 20 éve?

Lemaradunk a visegrádi országoktól, vagy épp az élre törünk? Tényleg megelőzött minket Románia? Május 1-én uniós csatlakozásunk 20.... Teljes cikk