kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 5 éve

Tízéves mélyponton az euróövezeti munkanélküliségi ráta

Tíz éve a legalacsonyabbra csökkent novemberben a munkanélküliségi ráta az euróövezetben az Európai Unió statisztikai hivatala, az Eurostat jelentése alapján.

Az euróövezet 19 tagállamában a munkanélküliségi ráta szezonális kiigazítással 7,9 százalékra csökkent az októberi 8,0 százalékról. Az Eurostat az októberi munkanélküliségi rátát 8,1 százalékról módosította 8,0 százalékra. A piac novemberre az októberivel megegyező, 8,1 százalékos munkanélküliségi rátát várt.

Az Európai Unió 28 tagállamában az októberi 6,7 százalékon tartotta magát novemberben is a munkanélküliségi ráta. Egy évvel korábban, 2017 novemberében az euróövezetben 8,7 százalék, az EU-ban 7,3 százalék volt a mutató. Az euróövezeti novemberi ráta 2008 októbere óta a legalacsonyabb, az EU-ban pedig az uniós statisztikák készítésének a kezdete, 2000 januárja óta a legalacsonyabb volt.

Novemberben 16,491 millióan voltak munka nélkül az Európai Unióban, ebből 13,040 millióan az euróövezet tagországaiban. Az októberivel összevetve a munkanélküliek száma az EU-ban 107 ezerrel, az euróövezetben 90 ezerrel csökkent. A 2017 novemberivel összevetve az EU-ban 1,489 millióval, az euróövezetben 1,135 millióval csökkent a munkanélküliek száma.

Az egy évvel korábbihoz képest minden uniós tagállamban csökkent a munkanélküliségi ráta Észtország kivételével, ahol stagnált. A legnagyobb csökkenés Horvátországban volt: 10,0 százalékról 7,8 százalékra. Görögországban a mutató 18,6 százalékra csökkent 20,8 százalékról (szeptembertől szeptemberig), Spanyolországban pedig 14,7 százalékra 16,5 százalékról.

A legalacsonyabb munkanélküliségi rátát novemberben a Cseh Köztársaságban regisztrálták, 1,9 százalékost, ez Németországban 3,3 százalék, Hollandiában 3,5 százalék volt. A rangsorban 3,7 százalékkal Málta és októberi adatával Magyarország osztozik a negyedik helyen.

MTI

  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek