Sikeres a Nyírerdő Zrt. közmunkaprogramja
A 2009-es évben több, mint ezer közmunkást foglalkoztatott Szabolcs-Szatmár-Bereg és Hajdú-Bihar megyében a Nyírség Erdészeti (Nyírerdő) Zrt. - közölte Kaknics Lajos, a társaság vezérigazgatója az MTI-vel.
Az erdőgazdaság a törvényesen járó juttatások és étkezési utalvány mellett tűzifa-ellátmányt is adott a közmunkásoknak.
A hét hónapos tavaszi-nyári-őszi program keretében a főként tartós munkanélküliekből álló közmunkások 130 ezer folyóméter turistautat, tanösvényt, erdészeti feltáró utat tettek rendbe. Továbbá 200 hektáron akác- és nyárfákat nyestek meg, közel 260 hektáros területen pedig vágástakarítást végeztek. Az általános erdőművelési munkálatokkal töltött idő meghaladta a 350 ezer órát. Az alkalmazottak emellett dolgoztak a csemetekertekben is, valamint felújították az erdei padokat, játszótereket, kerítéseket, illetve összegyűjtötték az illegálisan lerakott szemétcsomókat.
Halmágyi János, a Nyírerdő Zrt. humánpolitikai osztályvezetőjének tájékoztatása szerint a közmunkaprogramban 85-en képzésben is részesültek, 20-an fűrészgépkezelő, 20-an fakitermelő, 23-an melléktermék-gyűjtő- és -hasznosító, míg 22-en erdőművelő képzettséget szereztek. A megszerzett bizonyítvány elősegíti az érintettek elhelyezkedését a munkaerőpiacon, illetve lehetőséget biztosít egyéni vállalkozás alapításához is az érintetteknek - hangsúlyozta az osztályvezető.
Halmágyi Sándor kitért arra, hogy a program lezárása után a Nyírerdő Zrt. 57 közmunkást tovább foglalkoztat saját bérköltsége terhére, az érintettek egyelőre február végéig látnak el feladatokat az erdőgazdálkodásban.
A Nyírerdő Zrt. 2004-től vesz részt a közmunkaprogramban, azóta közel 3.500 szabolcs-szatmár-beregi és hajdú-bihari álláskeresőnek segített ideiglenes, több hónapos időtartamú alkalmazással. A legtöbb, 1.012 közmunkást 2009-ben foglalkoztatta.
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
- 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába. Részletek Jegyek
A fizetés egyértelműen fontos motiváció a munkavállalók szerint, de más fontos tényezők is közrejátszanak abban, hogy a dolgozók jól érzik-e... Teljes cikk
A 16-24 éves korcsoport a legbiztosabb benne, hogy a menopauzás női dolgozóknak hátrányos megkülönböztetéssel kell szembenézniük. Teljes cikk
Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó rehabilitációs minősítés szabályzata. Ez további bizonytalanságot és jogi... Teljes cikk
- Rekordmennyiségű ember hagyja el hosszan tartó betegség miatt a munkahelyét 2 hónapja
- "Út a munkaerőpiacra" - ezzel az eredménnyel zárul a program Zalában 6 hónapja
- Így változott a közfoglalkoztatás az elmúlt tizenkét évben 7 hónapja
- Ingázók száma: EU-s csúcs közelben a budapesti agglomerációból munkába járók 8 hónapja
- Újra meghirdették a munka világába visszatérőknek szóló programot 8 hónapja
- Indul a Bringázz a munkába! és a bicibusz mozgalom is 9 hónapja
- Kerékpárral munkába biztonságosan! Az 5 legfontosabb kérdés és válasz 9 hónapja
- HR Generalista feladatok és a modern munkaerőpiac kihívásai 11 hónapja
- Vármegyebérlet, országbérlet? Mikor melyiket érdemes adni munkáltatóként? 11 hónapja
- Annyira kevés a közmunkás, hogy van, ahol a polgármester nyírja a füvet 12 hónapja
- Céges telekocsi csökkentheti drasztikusan a munkába járás költségeit 1 éve