Rossz a helyzet a médiapiacon
Nem zártak jó évet 2012-ben a média vállalkozások: közülük is a legrosszabbul az az országos kereskedelmi televíziók és a megyei lapkiadók jártak, írja a Napi Gazdaság.
Az egyes médiavállalatok közt jelentős eltéréseket látunk, az árbevétel változás jelentős szórást mutat. A 2011-ben top 100 közé tartozó cég közül két médiavállalat végelszámolás alatt van, kilenc cég pedig beolvadt más cégbe (többségük esetében nem 2012-ben kezdődött ez a folyamat), és cégforma-átalakulásra is van példa.
Vannak a listában folyamatosan növekvő árbevételű cégek is, bár igen kevesen. Kevésbé jó hír, hogy a profitabilitási mutatók évről évre romlanak.
Az átlagnál jobban csökkentek az országos kereskedelmi televíziók, a megyei lapkiadók többsége, korábban nagy rádióvállalatok, és számos olyan cég, amely reklámbevétele jelentős volt korábban. A nyertesek közé tartozik több online és közterületi médiavállalat is, illetve a tematikus tévék egy része, valamint általában az akvizíciós tevékenységet folytató kevesek.
Napi Gazdaság
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
- 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába. Részletek Jegyek
A fizetés egyértelműen fontos motiváció a munkavállalók szerint, de más fontos tényezők is közrejátszanak abban, hogy a dolgozók jól érzik-e... Teljes cikk
A 16-24 éves korcsoport a legbiztosabb benne, hogy a menopauzás női dolgozóknak hátrányos megkülönböztetéssel kell szembenézniük. Teljes cikk
Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó rehabilitációs minősítés szabályzata. Ez további bizonytalanságot és jogi... Teljes cikk
- Mit tud Debrecen? 2 hónapja
- Újraválasztották a Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara elnökét 3 hónapja
- BKIK Idegenvezetők Világnapja: rekord részvétel az idei 150 városnéző túrán 3 hónapja
- Schneider Electric: dinamikusan emelkedni fog a foglalkoztatottak száma 6 hónapja
- Boltzárösszesítés, avagy így alakul a december 24-ei "csiki-csuki" 6 hónapja
- Így lehet gördülékeny a szakember-utánpótlás 6 hónapja
- Év végéig ingyenesen rendezhetik még vitás ügyeiket a vállalkozások a budapesti békéltető testületnél 6 hónapja
- Új ügyvezető igazgató a Porsche Hungaria élén 7 hónapja
- Felmérés: így változhat a munkaerő-kereslet a nagyvállalatoknál 7 hónapja
- A Lidl az összes munkavállalójának szabadnapot ad december 24-én 7 hónapja
- Jól tartják dolgozóikat ezek a kereskedelmi láncok 8 hónapja