kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

November 23-24. - 2. Emberi Erőforrás Management Szakkiállítás

November 23-án újra megnyitja kapuit a Personal Hungary Emberi Erőforrás Management Szakkiállítás Budapesten, a SYMA rendezvénycsarnokban. A szakmai előadásokat idén is HR specialisták sora gazdagítja. Kapcsolatépítés, HR tudásbázis, nívós cégek egy helyen!

A tavaly novemberben közel 1100 látogatóval zárult Personal Hungary Szakkiállítás idén november 23-án és 24-én várja ismét az érdeklődőket, melynek médiapartnere immáron második alkalommal a HR Portal.

A 2. Emberi Erőforrás Management Szakkiállítás látogatói olyan cégekre és szervezetekre számíthatnak, mint pl. a WIFI Hungária Oktató és Továbbképző Intézet, a Sodexho Pass Hungária Kft., a NEXON, a Jobpilot Magyarország Kft. vagy az Állami Foglalkoztatási Szolgálat. A szakmai előadásokon túl panelbeszélgetésekben való részvételre is lesz mód, melyeken HR-specialisták, munkaügyi vezetők, vállalatvezetők és személyzeti vezetők vesznek részt.


A rendezvény időpontja és helyszíne: 2005. november 23-24., SYMA rendezvénycsarnok / Népstadion - Szoborpark mellett/

További információért kérjük, kattintson ide!
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ez a tíz legfontosabb motivációs tényező a dolgozók szerint

A fizetés egyértelműen fontos motiváció a munkavállalók szerint, de más fontos tényezők is közrejátszanak abban, hogy a dolgozók jól érzik-e... Teljes cikk

Mennyire érinti a menopauzás nőket a munkahelyi diszkrimináció az emberek szerint?

A 16-24 éves korcsoport a legbiztosabb benne, hogy a menopauzás női dolgozóknak hátrányos megkülönböztetéssel kell szembenézniük. Teljes cikk

Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó minősítés szabályzata

Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó rehabilitációs minősítés szabályzata. Ez további bizonytalanságot és jogi... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek