kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Nőni fog a katonák nettó illetménye

Jövőre növekszik a honvédelmi költségvetés, az új adórendszer révén pedig emelkedik a katonák nettó illetménye - közölte a Honvédelmi Minisztérium (HM) kedden az MTI-vel.

A HM Iváncsik Imre, az MSZP biztonságpolitikai kabinetvezetőjének nyilatkozatára reagált, ami szerint a jövő évi költségvetési tervezet számai alapján sem a katonák, sem a rendvédelmi dolgozók illetménye nem emelkedik, így az ígéretekkel ellentétben élet- és munkakörülményeik romlani fognak 2011-ben.

A tárca szerint a korábbi államtitkár tévedett, amikor azt állította, hogy a 2011-es költségvetésben a katonák és rendvédelmi dolgozók jövedelmi pozíciója romlik. A tévedése abból is adódhat, hogy a 2011-es költségvetési előirányzatban a hozzájárulás a hivatásos katonák kedvezményes nyugellátásának kiadásaihoz jogcím nem a fejezet támogatási főösszegét terheli, hanem a központi költségvetés más fejezetébe kerül át.

A honvédelmi költségvetés pedig mintegy 8,5 százalékkal nő, amelyből megkezdődik az elmúlt nyolc év során teljesen elhanyagolt tartalékos rendszer kiépítése - olvasható a közleményben.

A HM szerint a képviselő tájékozatlanságára utal az is, hogy aggodalmát fejezte ki a Zrínyi Miklós Nemzetvédelmi Egyetem sorsáért. Emlékeztettek a tárca korábbi bejelentésére, miszerint a Zrínyi Miklós Nemzetvédelmi Egyetem integrációjával egy új közszolgálati egyetem jön létre, amely "a honvédség közép- és hosszú távú életpálya modelljéhez kapcsolódva" lehetőséget kínál a hivatásos katonai szolgálatukat befejező szakembereknek arra, hogy a közszolgálatban folytassák pályafutásukat - írták.

Iváncsik Imre kedden tartott sajtótájékoztatóján kifejtette, hogy a kormány "felelőtlen" költségvetése a tehetős emberek jövedelmi helyzetét javítja, míg a tényleges munkát végző katonák és rendvédelmi dolgozók jövedelmi pozíciója romlani fog.

A szocialista politikus közölte: szavakban a kormány kiemelt fontosságú nemzeti ügynek tekinti a honvédelmet, ezzel szemben a védelmi kiadásokat a 2000-es évek eleji szintre csökkenti.

A kormány "kiemelt programjára" az önkéntes tartalékos rendszer előkészítésére 75 millió forint van betervezve - mondta Iváncsik Imre, aki szerint ez az összeg semmire sem elég. Ebből azt lehet kiolvasni, hogy ennek a nagyszabású tervnek a végrehajtását elhalasztotta a kormány - tette hozzá.

A Zrínyi Miklós Nemzetvédelmi Egyetem támogatása is csökken, miközben a bevételi előirányzatuk nő. "Kétséges, hogy ezt képes lesz-e teljesíteni az intézmény, különösen úgy, hogy nem is látjuk milyen sorsot szánnak a nemzetvédelmi egyetemnek" - mondta.
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ez a tíz legfontosabb motivációs tényező a dolgozók szerint

A fizetés egyértelműen fontos motiváció a munkavállalók szerint, de más fontos tényezők is közrejátszanak abban, hogy a dolgozók jól érzik-e... Teljes cikk

Mennyire érinti a menopauzás nőket a munkahelyi diszkrimináció az emberek szerint?

A 16-24 éves korcsoport a legbiztosabb benne, hogy a menopauzás női dolgozóknak hátrányos megkülönböztetéssel kell szembenézniük. Teljes cikk

Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó minősítés szabályzata

Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó rehabilitációs minősítés szabályzata. Ez további bizonytalanságot és jogi... Teljes cikk