Megjelent: 9 éve

Nincs megállapodás a minimálbérről

Továbbra sem született megállapodás a szociális partnerek és a kormányzat között a jövő évre érvényes bérekről. Ha nem jön létre egyesség, a kormány egyoldalúan kihirdetheti a minimálbért, de nem születhet bérajánlás, írja a Napi.hu.

Mintegy 3,5 százalékos minimálbér- és garantáltbérminimum-növekedés, valamint 3-4 százalékos bérajánlás szerepel a tervezetben, amellyel a minimálbér 3500 forinttal, bruttó 105 ezer forintra, a garantált bérminimum 4000 forinttal, bruttó 122 ezer forintra növekedhet jövőre.

Az emelés mértéke elvileg a felek számára elfogadható, azonban a szakszervezetek egyéb követeléseikről is tárgyalni akartak a kormányzattal, ez lenne a megállapodás aláírásának feltétele. Erre azonban nem érkezett válasz.

Várhatóan december 22-én, hétfőn, egyeztet a kormány a témában.

Napi.hu

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek

Munkaügyi hírek

Targoncavezető tanfolyam: minden, amit tudni kell róla

Te is szeretnél megtanulni targoncát vezetni? Előrelépést jelentene a munkahelyeden, ha megszereznéd ezt a jogosítványt? Ha igen a válaszod, akkor olvasd el cikkünket, mert több fontos információt is közzéteszünk a témával kapcsolatban.

További cikkek

Idén is díjazták a legjobb konferencia és wellness szállodákat

Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk

Íme a 150 milliárd forintos foglalkoztatási program 5 legfontosabb eleme

Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk

Vállalkozók figyelem! - a GINOP Pluszban idén 800-850 milliárd forintos a keret

A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Nincs megállapodás a minimálbérről

Továbbra sem született megállapodás a szociális partnerek és a kormányzat között a jövő évre érvényes bérekről. Ha nem jön létre egyesség, a kormány egyoldalúan kihirdetheti a minimálbért, de nem születhet bérajánlás, írja a Napi.hu.

Targoncavezető tanfolyam: minden, amit tudni kell róla

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Ennyivel emelkedik a minimálbér és a garantált bérminimum

Ennyivel emelkedik a minimálbér és a garantált bérminimum

Vajon mennyi lesz a minimálbér jövőre?

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

HR Blog oldalak

Diagnózis kódok

Video

Könyvajánló

Kulturális ajánló