kapubanner for mobile
Megjelent: 5 éve

Negyvenöt éves mélypontjára süllyedt a munkanélküliség Nagy-Britanniában

A brit statisztikai hivatal kedden azt közölte, hogy a március végével záródott három hónapban átlagosan 3,8 százalék volt az állástalanok aránya. Ez az 1974 végével zárult három hónap óta a legalacsonyabb szint – írja az MTI.

Az idén februárral záródott három hónapban a munkanélküliségi ráta magasabb, 3,9 százalék volt. A március végével zárult három hónapban a munkanélküliek száma 65 ezerrel, több mint két éve a legnagyobb mértékben zsugorodott. Az idei első negyedévben a foglalkoztatottak száma 99 ezerrel nőtt, a szakértők 135 ezres bővülést vártak.

A március végével zárult három hónapban a bérnövekedés - a bónuszokat is figyelembe véve - 3,2 százalékra lassult éves összevetésben a február végéig tartó három hónapban mért 3,5 százalékról, és kisebb volt a szakértők által várt 3,4 százaléknál.

Ugyancsak a brit statisztikai hivatal adatai szerint két negyedév csökkenés után az idei első három hónapban már nőtt, 58 ezerrel bővült az Európai Unióból származó munkavállalók száma a tavalyi első negyedévhez képest.

MTI
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Idén is díjazták a legjobb konferencia és wellness szállodákat

Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk

Íme a 150 milliárd forintos foglalkoztatási program 5 legfontosabb eleme

Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk

Vállalkozók figyelem! - a GINOP Pluszban idén 800-850 milliárd forintos a keret

A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk