Negyedmillióra nőhet az állástalan bankárok száma
Tovább szedi áldozatait a gazdasági válság a munkaerőpiacon: a Wall Street-i bankok a túlélés érdekében ismét nagyarányú elbocsátásokba kezdtek, ezzel a válság miatt már negyedmillió ember válhat állástalanná a pénzügyi szektorban - áll a Napi Gazdaságban.
A bankszektor legnagyobbjai akár 25-30 százalékkal is csökkenthetik munkaerő-állományukat. A Goldman Sachs múlt heti bejelentése alapján 32,5 ezer fős állományának 10 százalékától válik meg, a Citigroup 23 ezer főt bocsát el, a Merril Lynch 5700 fővel szűkíti alkalmazottai számát, a Morgan Stanleynél pedig 4400 ember csomagolhat - írja a Bloomberg alapján a Napi Gazdaság.
A hullám a Bear Stearns és a Lehman Brothers csődjével kezdődött, melynek következtében 23 ezer ember vált munkanélkülivé. A bankárok szerint a mostani leépítésekkel még messze nincs vége a folyamatnak, az iparág ugyanis a negyedik negyedévben is tovább hanyatlik, s gyors javulás 2009-ben sem várható. A Federal Reserve legutóbbi tanulmánya szerint a következő években csak New York városában 55-78 ezer pénzügyi állás szűnhet meg.
Napi Gazdaság
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk
Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk
A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk
- Több mint ötven vállalati partner vesz részt a BGE állásbörzéjén 1 hónapja
- Jelentős leépítésbe kezd a Citigroup 2 hónapja
- Új rektor a Budapesti Gazdasági Egyetem élén 2 hónapja
- Tömeges elbocsátások jönnek az Unilevernél 2 hónapja
- Majdnem ezer dolgozójától válik meg a Sony 3 hónapja
- Kirúgták a légiutas-kísérőt, dühében szétvert egy reptéri üzletet - videó 3 hónapja
- Több ezer fős leépítésre készül a Continental 3 hónapja
- Kevesebb mint egy év alatt 200 dolgozót küldtek el egy vidéki gyárból 3 hónapja
- Több ezer főt bocsát el a Cisco 3 hónapja
- Iskolapadba ültetheti a vezetőket a mesterséges intelligencia forradalma 3 hónapja
- Nem emelne a béreken a kis- és középvállalkozások háromnegyede 4 hónapja