Kényszermunkás üzent az akciós ruhamárka címkéjével?
Sokkoló üzenetet talált vásárlás közben egy angol nő a Primark-áruház egyik 10 fontos ruhájába hímezve. A gerilla-üzenet eljuttatója "kimerítő kényszermunkát" emleget a virágos napozódressz készítőinek munkakörülményeit illetően.
A 25 éves Rebeca Gallagher a sokkoló tapasztalat hatására úgy döntött, inkább nem viseli a fenti darabot és a jövőben a Primark termékeit is hanyagolja. Attól tart ugyanis, hogy lehet alapja a ruha készítőinek kizsákmányolásról és kényszermunkáról szóló segélykérő üzenetének. Gallagher a cég ügyfélszolgálatát is felhívta az esettel, ám válaszra sem méltatták. "Örömmel vennénk, ha a hasonló ruhadarabokat találó vásárlók eljuttatnák azokat hozzánk. Így utánajárhatnánk, mi történt és hogy kerültek a címkék a ruhára - de annak is, hogy egyáltalán van-e mit kivizsgálnunk"-nyilatkozta az ügy kapcsán a Primark szóvivője.
A leginkább akciós vagy olcsó ruhadarabjairól ismert Primark viszont nem most került először a média kereszttüzébe. A 2013-ban összeomlott és végül 1100 munkást maga alá temető bangladesi Rana Plaza területén gyártották a Primark egyes ruhadarabjait is. A kép és az angol nyelvű cikk itt tekinthető meg.
2014. június 30.
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk
A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk
- Fizetség nélkül dolgoztatta és rendszeresen bántalmazta juhászait egy gazda Kecskeméten 11 hónapja
- Modernkori rabszolgaság a világon 2 éve
- Romló tendencia: 160 millió gyerek dolgozik világszerte 2 éve
- EU stratégia készül a gyermekmunka és a kényszermunka felszámolására 2 éve
- Éhbérért dolgoztatta pakisztáni szakácsait egy étteremtulajdonos Budapesten 3 éve
- Kényszermunka miatt emeltek vádat egy kerekegyházi férfi ellen 4 éve
- Jár-e nekem nyugdíjkiegészítés, mert édesapámat kényszermunkára vitték? 4 éve
- Rabszolgaként dolgoztattak embereket egy odesszai farmon 6 éve
- Kényszermunkával és zsarolással gyanúsítanak egy házaspárt 7 éve
- "Kis munka" helyett embertelen bánásmód 8 éve