kapubanner for mobile
női  férfi 
Megjelent: 5 éve

A férfiak versengőek, a nők együttműködőek

A nők az együttműködésben, a férfiak pedig a versengésben erősebbek. A megállapítás közhelynek számít, amit most két kutató egy tanulmányban igazolt.

Két közgazdász Peter Kuhn (a kaliforniai Santa Barbara Egyetem) és Marie-Claire Villeval (Lyoni Egyetem) 174 egyetemi hallgató bevonásával végeztek kutatást.


A kísérleti alanyoknak kettes csapatokban papíron kapott számokat kellett 4 percen át a számítógépbe bevinniük. Minél több számot sikerült rögzíteni, annál több pénz ütötte a markukat.


A két csapattag a feladat előtt eldöntette, hogy egyéni teljesítmény alapján osszák-e szét a jutalmat vagy a két fős team által szerzett pénzt felezzék-e meg. A férfi alanyok többsége az egyéni díjazás mellett döntött, a nők inkább a "testvéries" megosztásra szavaztak. A döntést mindenkinek meg kellett indokolnia. A férfiak attól tartottak, hogy csapattársuknak gyengébb lesz a teljesítménye. A nők jobban bíztak a másik félben.


2013. augusztus 26.

  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek