kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Jelentősen csökkent a Nyugaton dolgozó szerbiaiak száma

Nemcsak Szerbia összlakossága csökkent az elmúlt tíz év alatt, hanem a külföldön dolgozó szerb állampolgárok száma is.

A tavaly október első felében elvégzett népszámlálás részeredményei szerint jelenleg körülbelül 294 ezer szerb állampolgár dolgozik valamely nyugati országban, szemben azzal a közel 420 ezerrel, ahányan még 2002-ben szerepeltek a külföldi munkavállalók listáján.

A külföldön élő szerbiai munkavállalókhoz a diplomáciai és konzuli képviseleteken és a külföldön működő egyesületeken keresztül juttatták el a lakosság összeírásakor a kérdőíveket, amelyeket azután kitöltve visszaküldtek Szerbiába. A külföldi munkavállalók korosztályára és képzettségére vonatkozó adatok feldolgozása még folyamatban van, annak eredményeit később teszik közzé.

Az elmúlt évtizedekben a szerbiai vendégmunkások célországai között elsősorban Németország, Ausztria, Svájc és Franciaország szerepelt.

A tavaly októberi összeírás szerint Szerbia lakossága az azt megelőző, 2002-es összeíráshoz viszonyítva 377 ezerrel csökkent, és Szerbiának jelenleg körülbelül 7,12 millió lakósa van.
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek