Heves viták várhatók a jövő évi bérek tárgyalásakor
Rövidesen ismerteti a kormány a minimálbér jövő évi alakulásával kapcsolatos javaslatát. A bértárgyalásokon heves vitára számítanak. A versenyszféra most is csak mérsékelt emelést szeretne - olvasható a Magyar Hírlapban.
A Munkástanácsok Országos Szövetségének célja, hogy ne növekedjen a távolság a minimálbér és a létminimumhoz szükséges összeg között. Ellenkező esetben elkerülhetetlen a munkából élők elszegényedése - nyilatkozta a Magyar Hírlapnak Palkovics Imre, a szervezet elnöke. Hozzátette: a jelenlegi 93 ezer forintos minimálbért 105 ezer, míg a 108 ezer forintos garantált bérminimum összegét 120 ezer forintra kellene emelni.
A Magyar Szakszervezetek Szövetsége a minimálbért jövőre minimum százezerre, míg a szakmunkások legkisebb bérét minimum 116 ezer forintra növelné. A két szövetség javaslata nagy valószínűséggel a munkaadói érdekképviseletek ellenállásába ütközik.
""A jelenlegi helyzetben nincs közgazdasági alapja az emelésnek" - mondta Dávid Ferenc, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének főtitkára. "A teljesítmény nélküli béremelés veszélyeztetné a foglalkoztatás bővülését, ráadásul kioltaná a munkahelyvédelmi akcióterv munkaadóknak nyújtott kedvezményeit. Talán csak egy nagyon mérsékelt emelés jöhet szóba, amelynek maximális mértéke a jövő évi infláció körül alakulhat" - tette hozzá a főtitkár.
Magyar Hírlap
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk
Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk
A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk
- Külföldi munka 2 hónapja
- Egyszerűsített foglalkoztatás 2 hónapja
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 2 hónapja
- Elmaradhat az előadás - sztrájkba lépnek az Operaház dolgozói 2 hónapja
- 1000 eurós minimálbér lesz pár éven belül Szlovákiában? 2 hónapja
- Újabb bérajánlatot tett a dolgozóknak az Audi Hungária 2 hónapja
- Nincs megállapodás, kedden is folytatják a sztrájkot a buszsofőrök 3 hónapja
- Hatályos a kollektív szerződésünk? - Egy probléma, amire kevés figyelem vetül 3 hónapja
- Mától ismét sztrájkolnak a buszsofőrök 3 hónapja
- Így fest az európai minimálbér térkép 3 hónapja
- Megkezdődött a Lufthansa földi személyzetének sztrájkja 4 hónapja