kapubanner for mobile
Megjelent: 2 éve

Háromszáz dolgozójától kénytelen megválni egy ózdi cég

A medencéket gyártó cég decemberig válik meg dolgozóinak felétől.

Háromszáz dolgozójától kénytelen megválni egy ózdi cég-

Háromszáz embert bocsátanak el a jakuzzikat és medencéket gyártó ózdi Wellisből - számolt be róla a RTL Klub Híradó.  Bálint-Szekeres Enikő, a Wellis Magyarország Zrt. kommunikációs vezetője elmondta, hogy az energiaválság és a háború kedvezőtlen hatásai miatt töredékére csökkent a medencék iránti kereslet, ezért kényszerülnek a leépítésre. A cég deemberig küld el fizikai dolgozókat. Mint az rtl.hu írja, nem ez az első alkalom, hogy Ózdon tömeges leépítésre kerül sor: két éve a svájci ABB zárta be a gyárát a városban, és elküldtek 1200 dolgozót, továbbá egy másik nagy foglalkoztató, a Johnson Electricis bezárt. 

Janiczak Dávid, a város polgármestere azt mondta, lesújtotta a hír, és korábban 2400-2500 főt foglalkoztattak azok a nagy foglalkoztatók, akiknek a jelenlegi épületeiben most összesen 394 ember dolgozik, ami a város számára katasztrofális. 

A Wellis Magyarország Zrt. vállalta, hogy 800 embernek ad majd munkát a városban. Az elbácsátás után 300-an maradnak a cégnél. A cég közlése szerint a 3 milliárd forintos állami támogatásnak csak egy kisebb részét kapták meg, mert nem teljesültek a vállalásaik.

 

 

 

  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Idén is díjazták a legjobb konferencia és wellness szállodákat

Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk

Íme a 150 milliárd forintos foglalkoztatási program 5 legfontosabb eleme

Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk

Vállalkozók figyelem! - a GINOP Pluszban idén 800-850 milliárd forintos a keret

A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk