kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Fejcserék a MEH-nél és az MNV-nél

Hatéves mandátumából alig egy évet kitöltve távozik székéből Matos Zoltán, a Magyar Energia Hivatal (MEH) elnöke - értesült a Népszabadság.

A Nemzeti Fejlesztési Minisztérium közleményében a lépést úgy indokolta: tervezett intézkedéseik a korábbiaktól teljesen eltérő megközelítést követelnek a hivatal első számú vezetőjétől. A megegyezés alapján Matos a távozó államtitkároknak megfelelő juttatást kap, de a hat évre járó fizetésére állítólag nem tart igényt.

A poszt legesélyesebb várományosaként emlegetik a jelenleg a Molnál dolgozó Horváth Pétert, aki az előző Fidesz-kormány alatt a párt szolnoki elnöke volt.

A Népszabadság úgy tudja, Matos a Mol egyik leányvállalatánál, a Mol Energiakereskedő Zrt.-nél folytathatja, de a felek között még folynak a tárgyalások.

Közös megegyezéssel távozik posztjáról Kamarás Miklós, a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő (MNV) Zrt. vezérigazgatója is. Fellegi Tamás nemzeti fejlesztési miniszter Horváth Gergelyt, a Betonút Zrt. és a Keler Zrt. volt vezérigazgatóját nevezte ki az MNV élére - olvasható a Népszabadságból.


  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek