kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Együttműködik a Suzuki a Budapesti Műszaki Főiskolával

A Budapesti Műszaki Főiskola Bánki Donát Gépész és Biztonságtechnikai Mérnöki Kar (BMF BGK) vezetősége október 18-án egyeztető tárgyalásokon vett részt a Magyar Suzuki Zrt. esztergomi gyárában.

A találkozó célja a kölcsönös bemutatkozás és a további együttműködési lehetőségek keresése volt. Mindkét fél célkitűzése az oktatás és vállalati igények összehangolása révén a versenyképesség javítása, az oktatás, a kutatás és a gazdasággal való együttműködés hatékonyságának növelése. A felek kölcsönösen érdekeltek, mind a hazai felsőfokú műszaki képzés, mind a vállalati gyakorlat folyamatos fejlesztésében, ezért különösen fontosnak tartják e két terület együttműködését, mivel az elmélet és a gyakorlat összekapcsolása nélkül sem a képzés, sem a vállalati innováció nem lehet hosszú távon nemzetközi összehasonlításban versenyképes.

A Magyar Suzuki Zrt., mint munkaadó részéről hangsúlyosan merült fel, hogy a szakmai ismereteken túl alapvető elvárás az idegennyelvtudás. A gazdaság és oktatás közötti kapcsolat szorosabbá tétele érdekében a Magyar Suzuki Zrt. és a főiskola a közeljövőben együttműködési megállapodást kötnek, melyben kijelölik az együttműködés formáit és kereteit, melyek segítségével a fenti közös célokat elérhetőnek tartják.

Edupress.hu
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk

Ezermilliárd forint feletti forgalmat realizált tavaly a SPAR

A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk