Együtt-PM: ne tegyenek különbséget a házastársak és az élettársak által nevelt gyerekek között!
Szabó Tímea módosító javaslatot nyújtott be annak érdekében, hogy az élettársak által nevelt gyermekek után ugyanannyi családi pótlék járjon, mint a házastársak által neveltek után. Ezt az Együtt-PM-es független képviselő közölte az MTI-vel csütörtökön.
Az Együtt-PM társelnöke a családok támogatásáról szóló törvényben a "szülővel együtt élő házastárs" helyett a "szülővel együtt élő házastárs, élettárs" szöveget szerepeltetné.
A politikus azt mondta, a Fidesz annak alapján tesz különbséget a gyermekek között, hogy a szüleik milyen együttélési formát választottak. Arra is kitért, hogy a különbségtétel egy három gyermeket nevelő pár esetében - a családi adókedvezménnyel együtt - akár havi hatvanezer forintot is jelenthet.
Azt is közölte, hogy az Együtt-PM politikusai a közeljövőben egy törvénymódosító-csomagot is be fognak nyújtani annak érdekében, hogy segítséget nyújtsanak a szegénységben élő gyermekeknek és családoknak. Többek között javasolni fogják az évekkel ezelőtt befagyasztott gyes és a családi pótlék megemelését, illetve kezdeményezik a beóvodáztatási támogatás megnövelését is – mondta Szabó Tímea.
- 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Hat magyarországi konferencia és wellness szálloda, valamint rendezvényhelyszín kapott Aranynap-díjat kiemelkedő színvonalú szolgáltatásaiért 2023.... Teljes cikk
Csütörtöktől elérhető a 30 évesnél idősebb álláskeresőknek szóló, 150 milliárd forintos támogatási rendszer - mondta a Czomba Sándor... Teljes cikk
A 2021-2027-es időszakra szóló Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz (GINOP Plusz) 2500 milliárd forint keretéből az idén... Teljes cikk
- Elrendelhet a munkáltató kötelező túlórát? 1 hónapja
- Toborzási előny, ha egy cég home office-t tud ajánlani 1 hónapja
- Lányokra szabott mérnöki pályaorientációs program indul 2 hónapja
- Magyar vezető a szlovákiai Telekom élén 3 hónapja
- "A top 3-ba akarunk kerülni": új vezetők, ambiciózus tervek az IDBC-nél 3 hónapja
- Családi kedvezmény nyilatkozat 2024 4 hónapja
- Most érdemes dönteni, ki vegye át a családi vállalkozást 4 hónapja
- Megszűnhet a családi pótlék? 4 hónapja
- Munkaidő kisokos 4 hónapja
- Felmérés: erre számítanak a családi cégek a saját helyzetüket illetően 5 hónapja
- Hornung Ágnes: tizenhárom éves a családi adórendszer 5 hónapja