kapubanner for mobile
Megjelent: 4 hete

Csaló WhatsApp hívások: már a HR tanácsadók nevével is visszaélnek

A cég a szükséges jogi lépéseket és a rendőrségi feljelentést is megtette.

Az egyik legtapasztaltabb hazai HR tanácsadó vállalat, a Simonyi és Tóth nevével, munkatársainak profiljával csalók élnek vissza. Állást ajánlanak egy bizonytalan hátterű applikáció letöltését kérve és esetenként munkaközvetítő díjat is megpróbálnak kicsalni - közölte a hírt Simonyiné Tóth Judit, a cég tulajdonos-ügyvezetője. „Az elmúlt napokban több partnerünk, korábbi álláskeresők is jelezték felénk, hogy az AIMS nemzetközi szakmai szervezeti tagságunkra hivatkozva, kollégáink nevében, csalók keresnek meg külföldi telefonszámról, angol nyelven álláskeresőket  és küldenek a nevünkben hamisan ajánlatot. Többen jelezték, hogy többnyire indiai telefonszámról, WhatsApp-on telefonáltak az ál-tanácsadók kiváló, otthonról végezhető munkát kínálva. Esetenként egy bizonytalan hátterű applikáció letöltését is kérik, sőt arról is hallottunk már, hogy munkaközvetítői díjat kértek” – mondta el Simonyiné Tóth Judit, a Simonyi és Tóth HR tanácsadó és az AIMS Magyarország  Kft. vezetője.

A SIMONYI ÉS TÓTH Kft. és  az AIMS Magyarország Kft. munkatársai soha nem kérnek munkaközvetítői díjat a jelöltektől, vagy ajánlanak telefonon, előzetes egyeztetés nélkül bármilyen pozíciót. Minden munkakör betöltéséhez először telefonos interjút készítünk, megismerjük a jelölt motivációját és elvárását, csak azután adunk tájékoztatást az álláslehetőségről. Nem küldünk „kéretlenül” munkalehetőséget, nem keresünk senkit külföldi telefonszámról. Szerződéses viszonyban a megbízókkal vagyunk, így munkánk ellenértékét ők fizetik, a munkavállaló, álláskereső jelölt számára a tanácsadói munkánk ingyenes. Szeretnénk felhívni mindenki figyelmét, hogy legyen óvatos és ha a következő napokon ilyen hívást kap, jelezze felénk” – fejtette ki a szakember, hozzátéve, hogy a szükséges jogi lépéseket és a rendőrségi feljelentést is megtették.

  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Fontos tudnivaló a nyugdíjbiztosítással kapcsolatban: nem jár automatikusan az adójóváírás!

Az előző évben az államilag támogatott nyugdíjbiztosítási számláikra összesen 145,5 milliárd forintot fizettek be az ügyfelek. Ez... Teljes cikk

Nagy Márton: a mesterséges intelligencia lehet a gazdaság egyik fő hajtóereje

A nemzetgazdasági miniszter elmondta, a mesterséges intelligencia megkerülhetetlen. Teljes cikk

Egyre nehezebb a fiatalok toborzása és megtartása, de mi lehet a megoldás?

A vállalatok több mint fele szerint az elmúlt három évben nem volt összhang a fiatalok képzettségi szintje és a munkáltatói elvárások között. Teljes cikk