142 ezer forint a havi bruttó átlagkereset
A legalább 5 fős vállalkozásoknál és a költségvetési intézményeknél alkalmazásban állók száma a nemzetgazdaságban átlagosan 2 millió 784 ezer volt 2004. január-júniusban, ez 0,9%-os növekedés az előző év azonos időszakához képest.
A létszám átlagot meghaladó növekedése továbbra is azokra az ágazatokra jellemző, mint korábban - ingatlanügyletek, gazdasági szolgáltatás: 12,9%; kereskedelem, javítás: 9,0%; építőipar: 3,2%; egyéb közösségi személyi szolgáltatás: 2,6%; szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás: 2,1%. A hagyományosan létszámvesztő bányászat és mezőgazdaság mellett a villamosenergia-, gáz-, gőz-, vízellátás nemzetgazdasági ágban, illetve a feldolgozóiparban csökkent jelentősen a létszám (3,7, illetve 2,3%-kal). A feldolgozóiparon belül a gépipar létszáma ugyan átlagot meghaladóan, 2,7%-kal nőtt, ám ez nem ellensúlyozta a többi ágazat létszámvesztését. A költségvetés három fő területén 0,7-1,4% közötti volt a létszámcsökkenés, azonban az egészségügyi ágon belül a humán-egészségügyi ellátást ennél nagyobb, 2,8%-os csökkenés jellemezte, a szociális ellátásban viszont 1,6%-kal emelkedett a létszám.
A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 2004. január-júniusban 141 900 forintot ért el (ezen belül a fizikai foglalkozásúaké 93 400 Ft, a szellemi foglalkozásúaké 198 500 Ft); a versenyszférában dolgozók átlagosan 134 100 forintot (ezen belül a fizikaiak 93 600 Ft-ot, a szellemiek 214 400 Ft-ot), a költségvetési szervezeteknél alkalmazásban állók 160 800 forintot (ezen belül a fizikaiak 93 200 Ft-ot, a szellemiek 183 300 Ft-ot) kerestek.
A bruttó nomináliskeresetek a versenyszférában 10,1%-kal, a költségvetési területen 6,3%-kal növekedtek az előző év azonos időszakához képest.
A legjobban fizető gazdasági ág, ágazat a pénzügyi tevékenység volt (316 300 Ft), ezt követte a vegyipar (188 200 Ft), a villamosenergia-, gáz-, gőz-, vízellátás (181 800 Ft), a közigazgatás, védelem, kötelező társadalombiztosítás (180 100 Ft), valamint az oktatás (161 000 Ft). Átlag alatt kerestek a foglalkoztatottak a textília-, textiláru-, illetve a bőrtermék-, lábbeligyártásban, a máshova nem sorolt feldolgozóiparban, a szálláshely-szolgáltatás, vendéglátásban, továbbá a mezőgazdaságban és az építőiparban.
A nettóátlagkereset nemzetgazdasági szinten 91 800 Ft-nak felelt meg január-júniusban (ezen belül a fizikai foglalkozásúaké 68 600 Ft, a szellemi foglalkozásúaké 118 700 Ft), átlagosan ez 7,4%-os növekedés a tavaly január-júniusihoz képest.
A nemzetgazdasági szintű átlagos havi munkajövedelem 149 100 Ft (január-júniusi átlagos középárfolyamon számítva 582 euró) volt, 9,6%-kal több az előző év azonos időszakinál. A munkajövedelem kereseten felüli része 2004. január-júniusban munkavállalónként átlagosan 4,8% volt.
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
- 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába. Részletek Jegyek
A fizetés egyértelműen fontos motiváció a munkavállalók szerint, de más fontos tényezők is közrejátszanak abban, hogy a dolgozók jól érzik-e... Teljes cikk
A 16-24 éves korcsoport a legbiztosabb benne, hogy a menopauzás női dolgozóknak hátrányos megkülönböztetéssel kell szembenézniük. Teljes cikk
Újra módosult a megváltozott munkaképességű emberekre vonatkozó rehabilitációs minősítés szabályzata. Ez további bizonytalanságot és jogi... Teljes cikk
- A bruttó átlagkereset nemzetgazdasági áganként Magyarországon 3 hete
- Várakozáson felül: 600 ezer forint az átlagkereset. Elindultak a bérek? 2 hónapja
- Az átlagkeresetek változása Magyarországon (2003-2024. január) 2 hónapja
- KSH: 14 százalékkal nőtt a bruttó átlagbér 2 hónapja
- Az átlagkeresetek változása Magyarországon 2003 és 2023 között 4 hónapja
- Zuhanórepülés - 2017 óta egyre kisebb mértékben nőnek a reálbérek 4 hónapja
- Romlott a fizetésünk értéke - mutatjuk a legfrissebb számokat 4 hónapja
- Így változtak az átlagkeresetek Magyarországon 2005. és 2023. között 5 hónapja
- 600 ezer felett a bruttó átlagkereset - óriási növekedés az egy évvel korábbi hoz képest 5 hónapja
- Három ábra, ami elárulja, mennyire éri meg szakinak lenni Magyarországon 5 hónapja
- KSH: 14,4 százalékkal nőtt a bruttó mediánkereset egy év alatt 6 hónapja