Dolgozzon a strandról!
Már a lehetőségek egész sora jelentkezik a vezeték nélkül, illetve a laptop méretű PC-s világnál is kisebb eszközökkel távoli munkavégzést elősegítve.
- A távmunkához mennyire mobilizálódott az infrastruktúra kínálata?
Az elmúlt néhány évben hihetetlenül felgyorsult a mobil telefónia sávszélességének növekedése, illetve azon árcsökkenési csomagok megjelenése, melyek növekedett sávszélesség mellett, de széles tömegek számára teszik elérhetővé a nagy sebességű adatátvitelt - fejtette ki a Simon Gábor. - E folyamat eredményeként mára egyre világosabban látszik, hogy a távmunka szempontjából is megkerülhetetlen, sőt, ha a folyamat tovább erősödik, lehet, hogy a távmunka alapját adatátviteli szempontból a mobil telefónia fogja jelenteni a közeli jövőben.
Ne felejtsük el, hogy a távmunka egyik sajátossága a nagyfokú rugalmasság helytől, időtől való függetlenség. Infrastrukturális szempontból a távmunka egyik alapfeltétele a világhálóhoz való csatlakozás, az Interneten történő kommunikáció.
- Lehet-e rövid távon is számolni a mobil szolgáltatások szélessávú Internet kínálatával?
- Ha a technikai fejlődés lehetővé teszi, hogy ne vezetékes rendszerek segítségével kapcsolódjon a távmunkás a világhálóhoz, akkor ez tovább növeli azt a fajta függetlenséget és rugalmasságot, amely a távmunkának, mint atipikus foglalkoztatási formának az egyik legfontosabb hatékonysági eleme.
Mindezeket figyelembe véve a távmunkával foglalkozó szakmai műhelyek nagy optimizmussal és szimpátiával figyelik azokat a szolgáltatókat, amelyek kínálatával a nagy sebességű és szélessávú vezeték nélküli rendszerek egyre gazdagabb kínálata jelentkezik. Bizonyos kutatások mind a távoktatásban, mind a távmunkában az egyik legizgalmasabb kihívásnak tartják a mobil telefónikus eszközök használatát, hiszen ezek az előbb említett sebességi paraméterek mellett, méreteik vonatkozásában is rendkívüli kényelmet jelentenek a felhasználónak.
- Miben ölt testet az elérhető kínálat?
A Web 2-es és az e-learning 2-es rendszerek már jelentős mértékben a mobil telefóniára építenek, és ennek kapcsán már távmunkahelyek és lehetőségek egész sora jelentkezik, amely egyrészt vezeték nélkül, másrészt még a laptop méretű PC-s világnál is kisebb eszközökkel távoli munkavégzést vagy tanulást tesznek lehetővé. Ne feledkezzünk el az auditív és vizuális lehetőségekről, amelyek a skype és messenger programok segítségével ma már mobil telefónikus eszközök segítségével is megvalósítható, és amely elemeknek a távmunkában betöltött pszichikai és gyakorlati szerepe felbecsülhetetlen.
Minden jel azt mutatja, hogy folyamatosan csökken a mobil adatátvitel költsége, ugyanakkor gyarapodnak a hozzáférési lehetőségek, benne az úgynevezett közösségi pontokkal is, valamint javul a szolgáltatás minősége. Ez a folyamat mind az EU-ban, mind Magyarországon jelentős fejlődés előtt áll. Összességében elmondható, a távmunkával és távoktatással foglalkozó szakmai műhelyek az egyik legnépesebb támogatói a szélessávú és olcsó mobil telefónia elterjedésének.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Évi 150 ezer fontért, azaz mintegy 70 millió forintért keresnek az Egyesült Királyság legtávolabbi, legeldugottabb szigeteinek háziorvosi... Teljes cikk
Nem jogerősen egy év felfüggesztett szabadságvesztésre ítélt az Egri Járásbíróság egy ittasan dolgozó buszsofőrt Egerben - közölte a Heves... Teljes cikk
A Bács-Kiskun Vármegyei Főügyészség jelentős mennyiségű kábítószerre elkövetett kábítószer-kereskedelem, új pszichoaktív anyaggal... Teljes cikk
- Home office munka 1 hónapja
- Felmérés: a dolgozók több mint fele új munkát keresne, ha többet kéne bejárnia az irodába 2 hónapja
- Új trend terjed a munkaidő-beosztásban: dolgozz akkor, amikor a teljesítőképességed csúcsán vagy 2 hónapja
- Egyre több vállalatnál döntenek a home office megszüntetése mellett 2 hónapja
- Ezekért a fejlesztésekért térnének vissza az irodába a hibrid munkarendben dolgozó munkavállalók 2 hónapja
- A férj egy vagyont keresett azzal, hogy lehallgatta felesége munkahelyi hívásait 2 hónapja
- Kevesebb stressz, alacsony vérnyomás, több nasi és alkohol - így áll a távmunka mérlege 2 hónapja
- A cégek ötöde szigorított a home office szabályokon 3 hónapja
- Fordulópont jöhet: visszaesett a munkaerő-felvétel 3 hónapja
- A távmunka nem öli meg az üzleti utazást, csak átalakítja azt 4 hónapja
- Csak álom a home office a magyarok 95 százalékának - itt a kutatás 5 hónapja