National Merchandising Manager a P.O.P. Hungary Kft-nél
National Merchandising Manager pozíció született - a Rafinanz Kft. és a P.O.P Értékesítésfejlesztési Kft. 2006-os egybeolvadása során létrejött - P.O.P. Hungary Kft-nél.
A pozíciót Holeviczki Attila tölti be, aki 10 évig az Unilever Magyarország alkalmazásában állt, ahol több lépcsőt bejárva 2002 óta Van Sales & Merchandising Assistant Managerként tevékenykedett. Feladata volt a Van Sales értékesítési és a merchandiser rendszer működtetése, fejlesztése, a forgalmi adatok elemzése, valamint értékesítési tréningek szervezése, lebonyolítása.
A kinevezett National Merchandising Manager a P.O.P. Hungary Kft-nél a supervisori és a projekt asszisztensi csapatot irányítja. Fő feladata a vállalatnál az értékesítési tervek készítése, az ügyfél-kapcsolatok koordinálása és az ügyfelek aktiválása.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A Prohuman új vezérigazgatóval, átalakuló menedzsment struktúrával és erős innovációs fókusszal folytatja az elmúlt évek munkáját. Az újonnan... Teljes cikk
A klaszter Lengyelországot, Csehországot, Szlovákiát, Romániát, Ukrajnát és Magyarországot foglalja magában. Teljes cikk
A magyar egyéni és társasvállalkozások közel 40 százalékát képviselő Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara (BKIK) tisztújító küldöttgyűlése... Teljes cikk
- Félrement kapcsolat, avagy amikor rossz irányba mennek a dolgok 7 napja
- Tömeges elbocsátások jönnek az Unilevernél 1 hete
- Adult education is on the rise again: what and how should we learn in 2024? 1 hónapja
- Kisebb munkaügyi jogsértéseket találtak a cégnél, ahonnan kirúgták a vendégmunkásokat betanító magyarokat 2 hónapja
- Az oktató mentor, a hallgató pedig kreatív alkotó - ilyen kell, hogy legyen a jövő egyeteme 2 hónapja
- Tárgyalási sebek 2 hónapja
- Új igazgató a budapesti Continental gyár élén 2 hónapja
- Top Employers Hungary 2024: ők most Magyarország 10 legjobb munkáltatója az alkalmazottak véleménye alapján 2 hónapja
- Reagált a vállalat, ezért rúgták ki a magyar dolgozókat a salgótarjáni üzemből 3 hónapja
- Változás a Marquard Group Hungary vezetésében 3 hónapja
- Késői ebéd vagy korai vacsora? 3 hónapja