APEH: a foglalkoztatói bejelentésről
2007. január 01-től változtak a foglalkoztató kötelezettségei az általa foglalkoztatott biztosítottak jogviszonyának bejelentésével kapcsolatban. A leglényegesebb változás, hogy a foglalkoztatónak (munkáltató, kifizető, kiegészítő tevékenységet folytatónak nem minősülő egyéni vállalkozó és azzal egy tekintet alá esők, a mezőgazdasági őstermelő) az illetékes egészségbiztosítási szerv, illetve EMMA-nyilvántartás helyett kizárólag az illetékes elsőfokú állami adóhatósághoz kell bejelentenie az általa foglalkoztatottakra vonatkozó adatokat az erre a célra rendszeresített nyomtatványon.
A bejelentési kötelezettség elsődlegesen a biztosítási jogviszonyt 2007. január 01. után érintő változásokra vonatkozik, tehát az ezen időpontot követő új jogviszony létrejöttét, megszűnő biztosítási jogviszonyt, szünetelő biztosítást, a biztosítás megszűnését követően folyósított táppénzt, terhességi-gyermekágyi segélyt, gyermekgondozási segélyt, gyermekgondozási díjat kell jelenteni.
A fentiekből következik, hogy a 2007. január 01. előtt már létező és az egészségbiztosítási pénztárakhoz már jelentett jogviszonyokat nem kell újólag az APEH-hoz is bejelenteni, csak az ezekben esetleg bekövetkező változást. Az ettől korábbi időponttal érintett és bejelenteni esetleg elmulasztott biztosítási jogviszonyokra vonatkozó ún. késedelmes bejelentéseket már csak az állami adóhatósághoz lehet teljesíteni.
A bejelentést elektronikusan és papír alapon lehet megtenni az APEH honlapjáról (www.apeh.hu) letöltethető 07T1041 számú nyomtatványon.
A bejelentést az állami adóhatóság feldolgozza és azonnal továbbítja a bejelentés adatait OEP és az OMMF felé.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Április 25-én rendezi meg a Nők a Tudományban Egyesület (NaTE) a Lányok Napja elnevezésű programot, amelyre immáron 13. alkalommal várják a... Teljes cikk
Ma rendezik a hazai ellátási lánc szakma egyik legnagyobb, országos eseménysorozatát, a Logisztika Napját - tájékoztatta az MTI-t a a szervező Magyar... Teljes cikk
Jövőre újraindul a gazdasági növekedés: az idei 2,5 százalék után 2025-ben 4,1 százalékos bővülést várnak - mondta a nemzetgazdasági miniszter... Teljes cikk