kapubanner for mobile
Megjelent: 10 éve

Magyarok a világ legjobb innovátorai között

Nyolc magyar szerepel a régió világszínvonalú innovátorait felvonultató New Europe 100-as listán. Ezzel a Magyarország a közép-kelet-európai régió élvonalában van - olvasható a portálunknak eljuttatott sajtóanyagban.

A listán szereplőket olyan emberek és csapatok közül választották ki, akik iparágukban innovatív megoldásokat alkalmaznak, és akiknek munkássága pozitív hatással van a gazdaságra, a tudományra, a kultúrára valamint a helyi közösségekre.
A New Europe 100-as listát a Res Publica együttműködésben a Google-lal és a Visegrádi Alappal, a Financial Times-szal, és több tucatnyi közép- és kelet-európai intézménnyel állította össze.


Miként korábban megírtuk, fiatal informatikusokat, marketingeseket, értékesítőket és dizájnereket fogad ösztöndíjasként a Prezi, a LogMeIn, a Ustream és az NNG budapesti és külföldi irodája.
"Örülök és nagyon megtisztelő, hogy alig másfél évvel az indulásunk után a Bridge Budapest tevékenysége és az alapító cégek sikere külföldről is látszik. Pont ezért alapítottuk a Bridge Budapestet, hogy minél több embernek mondjuk el: kitartó munkával, egy jó ötlettel és némi szerencsével Magyarországról is lehet világsikert elérni. Ezt bizonyítja és külön öröm, hogy a Bridge Budapest mellett, a Ustream, a Prezi és a LogMeIn alapítói is felkerültek a listára." - mondta Pistyur Veronika, a Bridge Budapest vezetője, aki egyébként a nyolc magyar között az egyetlen nő.

A listán szereplő magyarok:

  • Anka Márton, a LogMeIn alapítója
  • Árvai Péter, a Prezi társalapítója és vezérigazgatója
  • Böszörményi Nagy Gergely, a Design Terminál NKK főigazgatója
  • Fehér Gyula, a Ustream társalapítója és technológiai igazgatója
  • Halácsy Péter, a Prezi társalapítója és technológia igazgatója
  • Léderer Sándor, a K-Monitor vezetője
  • Dr. Meskó Bertalan, orvosi jövőkutató
  • Pistyur Veronika, a Bridge Budapest vezetője

    • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
    További cikkek
    Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik

    Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk

    A vendégmunkások nem létező jogai, avagy mire mutat rá az Autoliv-gyárban folyó sztrájk?

    A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk

    Robotok fogják gyártani a betoncserepeket a Hejőpapin épülő gyárban

    Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk